学习纪检部工作计划及设想纪检部工作简单设想分团委对纪检部工作职责安排如下：1、负责院级和系内重大活动中出勤情况的考察和监督工作；2、负责对早操、早自习、晚自习出勤情况的考核检查工作，学生迟到早退以及无故缺课情况的查处工作，同时做好考勤记录备档；3、对学生请假情况的核实工作；4、对学生宿舍卫生、违反规定在使用电器的监督检查；5、对其他可能出现的学生文化、道德方面的不合理情况进行教育和矫正；6、对勤工俭学实施状况进行监督。7、贯彻学生会的各项措施的实施情况，督促各部门履行职责。8、负责对违纪班级、同学提出处理意见，交学生会常委讨论后上报系里进行处理。根据工作安排情况和纪检部现有人员数量及部员能力，特将纪检部分为两组，人员分配如下：一组、成员：二组、组长：成员：分组暂定，日后发现能力突出者进行调整。一组由xxx负责，主要对大一各班早晚自习情况进行考核，学生迟到早退以及无故缺课情况的查处工作，同时做好考勤记录备档；【根据08届的经验，一些班干部对此项工作并不能积极配合，所以特此申请：希望批准纪检部有权利对不配合工作的班干部提出处理意见（最严重是撤销其职务及相应处罚）并上交讨论后，上报系里进行处理】二组由xxx负责，主要对我系勤工俭学人员工作状况进行第1页共2页考核，此项工作我们做了专门的考核表和附表，保证每天都能准确的反映各班的工作情况。（根据前一段时间的工作经验，发现在勤工俭学人员中有不配合本部工作的现象，所以在新一轮工作展开之初，决定对此现象进行整顿。首先，与各班负责人进行商讨，若不见效，望批准能有一定权力对此进行处罚。）此外，与生活部商定检查时间。针对对学生宿舍卫生、违反规定在使用电器的监督检查工作，决定实行抽查、临检机制，以不定时、不定量、不定点的方式，发现问题，解决问题。对于纪检部内部，决定制定考核机制，例如：收取各班课程表，以便于在遇到突发事件时，以不影响部员的学习为基础，最快的联系到一定的人手解决问题；令各班班长每天都对纪检部部员的早晚自习及上课到勤情况进行记录，以周为单位上报；多与部员聊天，多在节假日组织部与部间或本部部内的活动，以避免部员因繁琐的工作而产生反感情绪···第2页共2页
