健康促进机关/企事业单位考核评估标准项目建设内容评估方法分值评分标准得分组织管理15分成立健康促进机关/企事业单位创建领导小组，单位主管领导任组长，公开承诺开展健康促进机关/企事业单位建设查阅文件、公开承诺书4未成立领导小组，扣2分；未公开承诺扣2分。有例会制度，每年至少召开2次创建工作例会查阅会议资料4不满2次扣2分，资料不全酌情扣分。有促进健康的相关制度，如：工间操制度、健身制度、无烟单位制度查阅资料3无相关制度扣3分。有专兼职人员负责健康管理相关工作，落实健康单位建设工作，有工作计划和总结，每年至少接受1次专业培训。查阅文件，询问人员4无负责人员扣1分，无计划、总结扣2分，专业人员未受培训扣1分。环境建设35分无烟单位创建参考无烟单位考核要求此处不赋分参考无烟机关考核要求，不达标不得创建。环境整洁舒适，食堂膳食结构合理，厕所清洁卫生，洗手设施完善现场查看（加一项健康专栏的考核）7环境不整洁、食堂卫生不达标、厕所、洗手设施不符要求酌情扣分。给职工提供锻炼和阅读环境，营造促进健康的社会人文环境；7不符合要求酌情扣分。有健康活动室，配备健康管理一体机等健康自测设备，为职工提供免费测血压和称体重等健康自测服务8无健康活动室扣4分，无测血压设施扣2分，无测体重设施扣2分。单位食堂三证齐全，达到食品卫生安全要求，食堂菜谱标示菜谱能量，并摆放基本的健康自测设备6食堂不符卫生要求扣3分，未摆放自测设备扣2分。在政务服务大厅提供可取阅的健康宣传资料，设健康自测区域，配备易于操作、基本的健康自测设备（如身高、体重自测仪、膳食平衡宝塔、BMI转盘等）7无宣传资料扣4分，无健康自测设备扣3分。健康管理29分开展健康监测。内容包括健康体检、问卷调查及个性化监测。查阅健康档案5未开展监测不得分，监测资料不完整扣2分。进行风险评估。通过监测情况对职工健康状况进行疾病风险评估。5无风险评估资料不得分，资料不完整扣2分。实施健康干预。包括生活方式干预、健康教育干预、临床干预等个性化干预措施。5未开展干预不得分，干预资料不完整扣2分。由健康管理专业机构对单位总体健康状况进行综合分析，邀请健康讲师开展健康讲座5次以上。5无总体分析评价报告扣2分，无健康讲座图片等资料扣3分。敦促职工使用健康监测软件，由健康管理机构对体检指标、饮食、运动等实行动态监测和跟踪服务。4未开展动态监测不得分。职工健康档案管理规范。5未建立职工健康档案不得分，档案不全扣3分，无专兼职人员管理扣2分。活动开展16分有工间操制度，开展爬山、广播操比赛、运动会等不同形式群体性健身活动，每年至少开展1次。查阅活动记录5无工间操制度扣3分，活动资料不全酌情扣分。每年举办1次以上健康主题集体活动，如戒烟竞赛、健康知识竞赛、健康演讲比赛等。5未开展活动不得分，资料不全扣2分。为职工发放健康知识宣传资料。设立固定的宣传栏、板报、橱窗等张贴健康生活方式宣传材料，每年至少更换2次。抽查10名在职职工6健康生活方式宣传资料发放率未达到80%扣2分；无宣传载体扣2分，更新不到位扣2分。健康结果5分职工健康知识知晓率≧90%，健康行为形成率≧75%.随机抽查10人，现场询问计算5达不到标准要求不得分合计100备注：考核95分以上为合格健康促进学校考核评估标准项目建设内容评估方法分值评分标准得分组织管理15分校领导、校医、骨干教师等成员组成健康促进学校创建工作领导小组，职责分工明确，公开承诺开展健康促进学校建设。查阅文件和承诺书3未成立领导小组，扣3分，无明确分工扣分。制定促进健康的相关制度，含无烟学校制度、学生健康管理制度、保护学生安全制度、每天1小时体育活动制度等。查阅相关制度3无相关制度扣3分，制度不全酌情扣分。制定健康促进学校建设工作计划和实施方案，定期收集工作资料。查阅工作计划、实施方案、工作资料2无工作计划、方案扣2分，方案可操作性不强酌情扣分。把健康促进学校建设工作纳入到学校目标责任制管理，每学年召开一次健康促进工作会议。查阅资料2未纳入学校管理扣1分，未召开健康促进工作会议扣1分。学校至少有1名专职或兼职人员负责学校卫生管理工作。3不可查...
