村干部三支队伍学习心得体会【篇一】抓党员队伍建设。一是重点在青年农民、致富能手、两新组织管理骨干人员中，发展年轻党员8名;二是继续开展党员承诺践诺评诺活动，制作公开栏，实行动态管理，接受群众监督，全年共530名党员参与;三是组织12支红岩党员志愿者服务队在630抗洪抢险中积极转移受困群众208人，慰问受灾户86户，帮助123户灾民清淤。抓干部队伍建设。一是进一步完善镇、村干部管理办法，严格上下班考勤制度和请销假制度，重点查处迟到、早退、离岗、脱岗、串岗等现象;二是建立干部培训制度，今年以来，针对机关干部、村（居）干部举办培训班2期，参训人数累计164人;三是加强大学生村官管理，严格村官到村工作考勤、考核，努力当好农村基层宣传员、调研员和服务员。抓人才队伍建设。一是通过演讲、民主测评等程序，调整充实二级班子正职13名;二是选派11名责任心强、工作实绩突出的年轻干部驻村任第一书记，为年轻干部提供面对面与群众接触的平台;三是建立健全乡土人才、优秀人才信息库，发现、关心、培养一批优秀实用人才，把优秀人才培养成党员干部。【篇二】木垒县认真贯彻落实张春贤书记就加强三支队伍建设重要讲话精神，突出人的关键因素，充分借助领导干部、教师、宗教人士的工作优势和专长，加强基层工作力量，提升基层组织建设水平，为实现木垒社会稳定和长治久安贡献力量。加强领导干部思想教育培训，提高工作能力。把三严三实、习近平总书记系列重要讲话、张春贤书记重要讲话作为干部教育培训的重要内容，纳入到党校教学和中心组学习中。紧紧围绕木垒县发展、稳定工作，从培训内容、培训方式、培训载体、培训资源等方面，提升培训能力水平，不断增强领导干部综合能力。邀请国家行政学院姜平教授作三严三实专题教育讲座;开办基层干部业务素质提升专题培训班，培训内容包括维护稳定、去极端化、宗教事务管理等。第1页共6页加强宗教人士队伍建设，积极参与宗教实务管理。通过办培训班、读书班、研讨班等多种形式，提高思想认识，培养一批年轻爱国、爱教的宗教人士，形成新一代宗教人士的中坚力量。建立健全县、乡、村（住村工作组）三级宗教管理网络，建立宗教管理信息网络和乡（镇）村两级工作责任制。走访慰问宗教人士，注重宗教人士提案制，建立台账，积极收集整理提出的意见建议，并及时答复办理结果。加强教师队伍建设，积极参与村级事务管理。将教师履行育人岗位工作情况列入考核评价范畴，作为干部选拔、职称晋升、评先评优的基本条件。充分利用XX省的优质教育资源，定向培养骨干教师。积极吸纳教师队伍中的优秀分子担任村主任助理或班子成员，通过给付一定报酬，鼓励农村教师在履行本职业务工作同时，参与村两委议事，协助做好服务村民、化解矛盾等工作。【篇三】为做好基层党建工作，实现基层党建工作的各项长远目标。近年来，XX县区坚持不懈抓好村支书、党员和后备力量三支队伍建设，较好地发挥村支书、党员和后备力量在农村建设中的积极作用，有力地推动农村各项活动的开展。一是抓干部队伍建设。火车跑的快，全靠车头带，搞好基层党建工作，关键是要有一个好班子。通过两推一选、下派等方式，让思想政治素质好、热心农村事务、群众公认的群众或干部担任村支书和主任，配强两委领导班子，同时健全完善选拔配备、教育培训、激励保障、管理监督等有效机制，实现基层党建工作的长远发展奠定坚实基础。二是抓党员队伍建设。通过建立农村党员队伍信息库，完善农村党支部工作制度、党员教育管理、三会一课、流动党员管理办法等工作制度，制定实施了《XX县区加强和改进农村党的建设工作实施意见》、《XX县区在职党员双重管理办法》。对农村流动党员实行动态管理;对无职党员实行设岗定责;对下岗失业党员实行温暖管理;对在职党员实行了双重管理。动员农村在职党员干部开展联一扶二帮三等活动，调动了广大党员服务人民群众、模范践行宗旨的积极性，有效发挥了党员的先锋第2页共6页模范作用，提升了基层党组织的凝聚力。三是抓后备力量队伍建设。抓好后备队伍，培养好接班人，是一项基础性的党建工作，是党永葆生机和活力的源泉。通过加大对党建工作的正面宣传、教...
