安全科安全生产职责1、拟订或提请修改安全生产管理制度。2、建立健全安全技术档案，进行统计分析，探索安全生产的规律。3、安全科每年年初负责拟订各岗位的安全目标责任书，并与公司机关员工签订目标责任书。4、安全科按照有关标准和安全生产要求参与审查施工组织设计，并提出相应的措施，进行安全技术的研究工作。5、安全科参与专家论证会并提出意见。6、安全科负责对专家论证通过后的方案实行跟踪监督。7、安全科每年年初负责拟订年度安全资金投入计划，经公司安全生产领导小组组长批准后，由安全办有计划的具体实施；年末安全科向安全生产领导小组详细汇报本年度的安全经费计提、列支等情况。8、安全科建立安全经费台账，对其经费的使用情况进行跟踪监督，并不定期向安全生产领导小组进行汇报。9、安全科建立安全防护设施及用品台账，并负责安全防护设施、用品的领用和调拨的审批手续。10、安全科负责对新进、调换工作岗位的员工进行公司级安全教育。11、每月月底，安全科组织项目部全体员工召开安全例会，并不定期到各工区召开安全例会，推广总结先进经验，积极提出预防和纠正措施，持续推进安全生产工作。12、安全科依据《安全生产考核细则》组织全面大检查每月不少于一次；对项目部安全生产管理制度的宣传贯彻情况进行监督，发现问题及时整改。13、参与安全事故的调查和处理，负责工伤事故的统计、分析和报告。14、制止违章指挥和违章作业，遇有紧急情况有权暂停生产，并向上级部门汇报；15、安全科对项目部的安全生产工作每月总结一次，各部门、员工的安全考核结果作为评选公司年度先进集体、先进个人的重要依据。16、安全科依照《安全生产管理办法》有权对违反安全规定或安全行为的个人和部门进行处罚；对安全工作有突出贡献的个人和部门，安全办有建议对其进行奖励的权利。17、对上级的指示和基层的情况上传下达，做好信息反馈工作。
