下载后可任意编辑国土局机关评议工作汇报与国土局法制教育半年工作总结汇编国土局机关评议工作汇报一、高度重视，加强督办和责任落实我局立即组织相关单位和责任科室，召开了专题会议，安排部署整改工作。会议通报了我局 XX 年干部作风建设评议中的收集的意见和建议情况，收集的原始意见共 8 条，其中：表扬 3 条，批判 1 条、建议4 条。为进一步抓好落实，把意见分类整理后，明确调查整改任务和时间，保证了整改活动的扎实开展。此外，我局结合自身工作实际，深查自身存在的其它方面问题，仔细制定工作措施和完善工作制度，有力推动了干部作风建设工作的再提高再进展。二、深化分析查找原因，切实制定整改措施针对我局 XX 年机关作风建设社会评议情况，以全市机关作风建设大会为契机，全面贯彻落实市、区两委的会议精神，切实高度重视机关作风建设，紧紧围绕服务进展、服务基层、服务群众和加强自身建设等方面的问题，提高工作效能，切实履行“保障进展、保护资源、维护权益、服务社会”职能，树立廉洁自律务实高效的国土形象，通过梳理归纳的意见和建议，这充分说明国土系统作风效能建设与上级的要求和人民群众的期盼还有较大的差距。针对提出的 8 条综合意见和建议，我们逐一分析，仔细查找存在的差距、产生的原因，并提出切实有效的整改措施。（一）、整改落实情况：一是继续坚持周一学习日制度，同时利用每周例会时间学习政治理论、相关政策文件精神，学习国土方面相关法律或法规；二是建立和健全业务培训制度，积极参加上级举办的业务培训，提高业务水平；三是开展“创学习型机关，做学习型干第 1 页 共 6 页下载后可任意编辑部”活动，狠抓队伍思想、作风、组织、业务、廉洁、制度建设，建立健全并严格执行各项规章制度；四是仔细开展“三个建设年”活动，提高工作效率和办事效率。完善规章制度，从严管理干部。针对工作推三阻四，办事效率底，工作质量差，作风飘浮。门难进，脸难看，事更加难办，服务意识较差等干部作风存在的问题，视情节轻重，按相关规定给予批判教育、函询质询、诫勉谈话、组织处理等。五是加强首问责任制的贯彻落实，改善机关作风建设。领导干部班子成员要带头，根据各自分管的工作，通过走访和信函等方式，对工作中以权谋私、向服务对象等业主索要或变相收取物品等行为调查摸底，并坚决予以严肃处理。针对工作推三阻四，办事效率底，工作质量差，作风飘浮。门难进，脸难看，事更加难办，服务意识较...
