课程主题：员工职业素养培训培训讲师：程子展培训时间：2 天培训地点：客户自定培训对象：全体员工培训目的通过培训改善学员的工作态度； 通过培训提升学员的工作形象； 通过培训提升学员的团队意识； 通过培训提升学员的沟通能力； 培训背景21 世纪什么最贵？人才！比尔·盖茨早就意识到了人才的重要，他曾说：“如果让微软最重要的 20 位专家离开的话，那么微软就什么也不是了。”在企业求贤若渴，而又一将难求的今天，无论是企业还是员工，都应用世界最优秀的企业理念和价值观来武装自己，提升自己。所以，我们真诚为您呈现这份礼物。员工职业素养培训课程内容第一天课程内容——员工职业素养培训导入：素养决定成败员工职业素养员工——企业基业长青的基石第一部分、员工职业素养的工作态度以顾客的眼光看事情 耐心对待你的客户 把职业当成你的事业 对自己言行负一切责任 用最高职业标准要求自己 一切都应以业绩为导向 为实现自我价值而工作 积极应对工作中的困境 懂得感恩，接受工作的全部 第二部分、员工职业素养的工作道德以诚信的精神对待职业 廉洁自律，秉公办事 严格遵守职业规范和公司制度 决不泄露公司机密 永远忠诚于你的公司 公司利益高于一切 全力维护公司品牌 克服自私心理，树立节约意识 培养职业美德，缔造人格魅力 第三部分、员工职业素养的工作技能制定清晰的职业目标 学以致用，把知识转化为职业能力 把复杂的工作简单化 第一次就把事情做对 加强沟通，把话说得恰到好处 重视职业中的每一个细节 多给客户一些有价值的建议 善于学习，适应变化 突破职业思维，具备创新精神 第四部分、员工职业素养的团队意识团队是个人职业成功的前提 个人因为团队而更加强大 面对问题要学会借力与合作 帮助别人就是帮助自己 懂得分享，不独占团队成果 与不同性格的团队成员默契配合 通过认同力量增强团队意识 顾全大局，甘当配角第五部分、员工职业素养的工作形象员工形象代表着公司形象 员工职业素养的服饰礼仪 员工职业素养的形体礼仪 员工职业素养的工作礼仪 员工职业素养的宴会礼仪 员工职业素养的电话礼仪 第二天课程内容：第一部分、牢记 4 条生存底线一、用业绩说话，作“会下蛋的鸡”用业绩证明价值 职场不看苦劳，只看功劳 【工具】制定目标要 SMART 二、作“会下蛋的鸡”，别当“不拉马的兵”别只做领导让你做的，应该做需要做的 多想一点多走一步 站在领导的立场...
