下载后可任意编辑审计局制度建设工作计划与审计局包村蹲点计划汇编审计局制度建设工作计划一、目标任务围绕为民务实清廉这一主题，以解决“四风”问题的制度建设为核心，对自身查摆和干部群众提出的问题逐一进行整改，完善配套制度和具体规定，明确责任人，制定任务书和时间表，使问题整改法律规范化、制度化，为我局建设坚强有力的审计队伍提供制度保障
二、制度建设的原则1、要具有有用性
在听取意见，凝聚智慧的基础上，结合本局实践，深化规律性认识，将平常行之有效的做法固定下来，使制度设计科学化、有用化
2、要具有可操作性
着眼于简便易行，务实管用，使制度用得上，好执行、可检查
3、要具有约束性
建立健全监督和问责机制，做到有违能纠、追责从严，防止制度失之于软、失之于宽，提高制度的执行力和权威性
三、制度建设的内容和责任人、完成时限根据《县审计局领导班子教育实践活动整改方案》的要求，我局制定以下七个方面的制度：1、针对学习方面存在的学风、会风不够正，政治理论学习浮在面上，做表面文章等形式主义问题，制定《县审计局干部职工学习制度》
责任人：完成时限：XX 年 9 月份
第 1 页 共 5 页下载后可任意编辑2、针对领导班子民主意识有所淡化，民主集中制执行得不够好，存在个人说了算现象，制定《县审计局会议议事和重大问题决策制度》
责任人：完成时限：XX 年 9 月份
3、针对班子领导深化审计一线少、工作浮在面上、审计报告审核流于形式等官僚主义问题，制定《县审计局审计文书复核工作制度》
责任人：完成时限：XX 年 9 月份
4、针对勤俭节约意识不强、铺张浪费现象时有发生以及公务接待超标等问题，制定《县审计局财务管理和公务接待制度》
责任人：完成时限：XX 年 9 月份5、针对审计业务知识学习抓的不紧，审计质量不高，审计整改不到位的问题，制定《县审计局机关年度目标管理考核实施办法》
责任人：完成时限：XX 年
