汉中联创技能培训学校管理制度汇编目录校长工作职责......................................2办公室主任工作职责................................3教研组长工作职责..................................4财务管理制度......................................5教师管理制度......................................8教学管理制度......................................9教师教学质量反馈制度.............................10授课教师教案规范制度.............................11学校员工考勤制度.................................12档案管理制度.....................................13学员管理制度.....................................18实习操作规程.....................................21学员培训反馈制度.................................22学校安全责任事故应急预案.........................23在校学员突发性疾病应急预案.......................253校长工作职责一、认真贯彻党的教育方针，完成上级部门交与的各项工作任务，负责学校全面工作任务。二、制定学校发展方针，拟定学校年度计划、财务预算和学校规章制度，工作中勇于开拓创新，务实发展。三、负责学校各部门间的工作协调，充分调到教师积极性。四、组织学校教育教学工作，保证教学质量的提高，善于学习、掌握最新教育思想和动态，指导教师逐步形成现代化职业教育理念。五、遵纪守法，廉洁公正，带领全校师生树立良好的社会形象。六、熟悉职业教育法规，探索学校发展方向，全方位搜集教育信息，保证学校具有良性的发展趋势。七、定期召开领导班子例会，加强日常管理工作的组织与实施，切实掌握学校各部门动态及教师各项工作的完成情况。八、主抓学校安全工作，带领全体员工细致、周密的落实安全教育，并负责到人。九、团结全体教职工，为实现学校的发展目标献计献策，在条件情况下，搞好学校创收，增加教师福利。4办公室主任工作职责一、遵守学校各项规章制度，慎重落实董事会及校长交予的各项工作。二、拟定学校办公流程，对校长负责，保证学校各部门工作有序开展。三、执行校长、副校长下达的各项工作任务，协助校长、副校长做好学校的日常管理工作。四、负责学校办公室的接待工作，做好学校股东会、校务会等会议前期安排组织工作并制定接待及会议安排的常规性流程。五、抓好学校各类档案资料的录案工作，及时、迅速的监督处理学校办公流程中出现的各类问题，并记录在案。...
