医院员工年考核表VIP免费

附件：附件 1、月度考核表编号年月度广安门医院员工考核用表部门: 岗位 : 姓名: KPI权重(100%)加权得分KPI1KPI内容权重(100%)得分合计KPI2合计KPI3合计KPI4合计KPI5合计总计考核人签名考核等级人事处意见关键事件说明表1.评分为 10的考核项目的事例说明2.评分为 2、0的考核项目的事例说明考核者对被考核者的工作改进建议附件 2、年度考核表编号年广安门医院员工年度考核表部门: 岗位 : 姓名: 考核项目权重(100%) 加权得分考核内容权重(100%)得分年度工作评价30能力10合计态度10合计月度 KPI考核平均成绩(人事处填写 )50总计考核人签名人事处意见关键事件说明表1.评分为 10的考核项目的事例说明2.评分为 2、0的考核项目的事例说明考核者对被考核者的工作改进建议附件 3、月度绩效考核汇总表年月广安门医院员工绩效考核汇总表部门岗位姓名成绩等级附件 4、年度绩效考核汇总表年广安门医院员工绩效考核汇总表部门岗位姓名各月度考核成绩月度KPI成绩平均年度考核得分年度考核等级12345678910 1112附件 5、部门满意度评价表广安门医院部门满意度评价表评价部门被评价部门评价时间评价项目得分1 对医院内部各部门服务与工作支持的主动性2 部门内人员的专业技能、工作方法3 同上个考核期相比，在本考核期内的工作改进与提升4 部门间工作任务承诺的实现5 部门整体工作效率7 部门间业务信息的传递与沟通效率8 对工作意见的采纳并应用于工作中9 从医院整体利益出发处理部门之间事务总计备注：评价部门将评分结果送交人事处， 由人事处进行汇总处理； 其中，对人事处的评价得分结果，直接送交院长。关键事件说明表1.评分为 10的评价项目的事例说明2.评分为 2、0的评价项目的事例说明评价者对被评价者的工作改进建议附件 6、部门满意度调查汇总表广安门医院部门满意度调查汇总表评价部门被评价部门患者服务中心医教处门诊办质控办医保办科研处图书档案室财务处经管处器械处计算机室采供部行保处人事处院办公室外事办党群部患者服务中心医教处门诊办质控办医保办科研处图书档案室财务处经管处器械处计算机室采供部行保处人事处院办公室外事办党群部内科外科急诊科⋯满意度得分附件 7、考核申诉表广安门医院考核申诉表部门 : 岗位: 申诉人 : 申诉项目申诉内容事例证明申诉项目1申诉项目2申诉项目3人事处意见跨级领导意见附件 8、KPI考核评分标准表分值评分标准10出色，该项工作绩效大大超越常规标准要求，通常具有下列...