医院文明科室申报材料医院文明科室申报材料你知道如何写好
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医院文明科室申报材料××医院是一所集医疗、急救、保健、 预防为一体的综合型医院
1994 年被国家卫生部评定为“二级甲等”医院，1995 年通过了“爱婴医院”评审
现有职工 272 人，其中女性职工180 人，占总人数的66%，女性职工在我院各项工作中都发挥着重要作用
为进一步响应县妇联的号召，提高职工队伍的整体素质，充分发挥“半边天”作用，深入实施医院管理年活动，我们在全院开展了创建巾帼文明示范岗活动
一、将创建活动与整体业务工作有机结合，做到两不误、两促进
院领导高度重视，一是成立了创建“巾帼文明示范岗”活动领导小组 ; 二是将巾帼文明岗的创建作为20xx 年度的一项重要工作，纳入年初的工作计划中，确保创建工作落到实处; 三是反复对全院职工进行了思想动员，并在院周会上多次强调， 利用医院宣传栏、 黑板报等形式加大对内对外宣传，职工对创建工作人人知晓; 四是结合行业纠风工作，将创建工作融入到医院的整体业务工作中，切实解决群众看病难、看病贵的问题，严厉查处大处方、乱收费、滥检查等不良现象
二、在“巾帼文明示范岗”的创建中提升队伍的整体素质和职业道德水准
职业道德是医务人员应具备的基本素质之一，医院对此一直常抓不懈
特别是开展创建“巾帼文明示范岗”活动以来，院领导班子对职工提出了新的更高要求，制定了巾帼文明岗社会服务承诺，规范了职工的执业行为，主动接受社会群众监督
通过发挥党员干部模范带头作用，全面提升干部职工的职业道德水准
在“巾帼文明示范岗”创建过程中，涌现出了大批好人好事，充分体现了干部职工特别是女性干部职工良好的职业道德风貌
( 一) 制定巾帼文明示范岗社会服务承诺，规范职工的执业行为，主动接受社会群众监督
主要内容有：着装整洁，挂牌上岗，礼貌接访、文明待人、热情服务、态度和蔼，
