下载后可任意编辑市教育系统全年工作要点与市教育系统机关作风建设方案汇编市教育系统全年工作要点一、仔细学习宣传和贯彻落实各级教育工作会议精神及中长期教育改革和进展规划纲要1、抓好学习宣传和贯彻落实各级教育工作会议精神。将此项工作作为教育系统当前一项紧迫而重要的任务抓紧抓好，实行多种形式学习宣传好各级教育工作会议精神，借力造势，积极营造有利于教育进展的浓厚氛围。2、深化贯彻落实各级中长期教育改革和进展规划纲要。制订《市落实市中长期教育改革和进展规划纲要实施意见》，召开全市教育工作会议，动员各级各部门进一步解放思想、凝聚智慧和力量，把认识和行动统一到各级教育工作会议精神和纲要上来，努力构建教育现代化的基本框架。3、做好财政性教育经费测算工作，加大财政性教育经费投入。增强预算意识，提高预算能力，优化支出结构，提高各类资金使用效益，确保重点项目支出。协调完成农村义务教育债务化解工作。二、以“修身正德、治学育人”为主题，加强队伍建设4、加强师德建设。集中开展教育活动，各学校要做好深化细致的工作，多方征求意见，发现问题，有针对性地讨论解决问题，引导老师自我反思、自我教育、自我提高，不断提高职业道德水平。要以正面教育为主，实行多种形式，大力弘扬先进典型，争做学生爱戴的老师。仔细落实《市老师违反职业道德责任追究办法（试行）》，严厉查处体罚和变相体罚学生、搞有偿家教等违反师德法律规范的行为。努力打造一种风清气正、积极向上、爱岗敬业的教育行风和教育形象。第 1 页 共 13 页下载后可任意编辑5、加强干部的培育、培训、管理，提高干部执政能力。努力促进教育干部专业化进展，抓好校长提高培训，继续选派优秀学校干部到市内外培训，着力提升教育理念和引导学校自主管理、特色进展的能力。加强干部管理，落实《学校领导干部工作法律规范》，强化干部考核，将考核结果作为干部任用的重要依据，激励干部能干事、会干事、干成事，形成干事创业的良好氛围。仔细落实《关于中小学中层干部选拔任用工作的意见》和《学校校级干部问责暂行办法》，严格落实预审、备案制度，指导学校科学法律规范地选拔使用中层干部，严肃查处违规行为，提高执政能力。6、加强老师培训。进一步讨论拓展培训层次和形式，继续实施订单式培训、分层提升培训，开展名师志愿者送课到校、青年骨干老师研修等活动。加大请进来培训的力度。加快名师培育，积极搭建优秀老师进展平台，建设一支高水...
