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市林业局干部作风建设活动的实施方案与市林业局年终工作总结暨2024年工作计划汇编VIP免费

市林业局干部作风建设活动的实施方案与市林业局年终工作总结暨2024年工作计划汇编_第1页
市林业局干部作风建设活动的实施方案与市林业局年终工作总结暨2024年工作计划汇编_第2页
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下载后可任意编辑市林业局干部作风建设活动的实施方案与市林业局年终工作总结暨 2024 年工作计划(多篇范文)汇编市林业局干部作风建设活动的实施方案一、指导思想和目标要求(一)指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学进展观,紧紧围绕全市“干部作风建设年”活动的总体安排部署,着力解决干部特别是领导干部作风建设中存在的突出问题,进一步树立“工业兴市、服务企业”的理念,努力形成“团结和谐向前看、奋发向上求作为,求真务实促进展,雷厉风行抓落实”的局机关之风,为推动全市工业、民营经济又好又快进展提供有力保障。(二)目标要求:在开展“干部作风建设年”活动中,本着重在建设、重在实效的原则,使全局党员干部特别是领导干部贯彻落实科学进展观的自觉性、坚定性进一步增强,以更加奋发有为的精神状态抓工作、保增长;在推动改革创新、破解进展难题的能力上进一步提高,以攻艰克难、开拓进取的胆识魄力抓改革、促进展;在提高行政效率、强化服务意识上进一步提升,以优质高效、法律规范有序的工作机制抓效能、强保障;在雷厉风行、狠抓落实的作风上进一步加强,以只争朝夕、时不我待的责任感和紧迫感干大事、争一流。在全局上下形成干事创业的良好氛围,努力在应对金融危机、振兴工业经济、推动全民创业的实践中制造新业绩。二、主要内容“干部作风建设年”活动作为学习实践科学进展观的重要载体,要与当前保增长的中心任务相结合,统筹安排,协调推动。(一)根据要求,全力做好规定动作第 1 页 共 75 页下载后可任意编辑开展五项活动1、扎实推动领导干部联系县区、服务企业制度。巩固提高 3 家“树、创、促”活动联系点建设成果,整合联系点情况并进行公示。加强对联系点工作的科学管理,明确领导联系点工作职责,建立和完善长期对接联系机制,拓展帮扶主体、帮扶对象、帮扶方式和帮扶内容,增强领导干部联系企业解决问题的实效,切实为联系点企业解难题、办实事。2、广泛开展集中民智、问计于民活动。对拟出台的《市重点进展的产业和产品指导目录》等涉及工业经济、民营经济方面的政策措施,在广泛征求专家学者、企业人士的意见和建议的基础上进一步进行完善,从而提高各项政策措施的有用性和可操作性。每两个月确定一个“恳谈日”,每年就 1-3 个关系工业经济、民营经济进展的议题进行恳谈,恳谈重点围绕“振兴工业经济、推动全民创业”这一进展主题,听取有关部门和企业的意见。在...

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