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编辑部招新计划 编缉部招新计划书 2012/8/28 宰文静 一、活动目的 及意义： 1.校报招新工作是关系到校报编辑部新鲜血液输送与可持续发展的大事。 2.通过招新可以发现更多的校报编辑人才并为其发挥才能提供有力的平台。 3.值此 12 届新生到来之际，校报编辑部特面向大一新生展开招新工作。 二、活动时间 ： 2012 年 8 月 30 日—2012 年 9 月 15 日 三、招新职务 编辑部干事 四、招新人数 九人左右 五、前期准备阶段〈8 月 30 日—9 月 6 日〉 1、8 月 30 日，召开全会，商议招新工作细节，确定招新工作，并实行的责任到人制。 2、8 月 31 日至 9 月 2 号，在食堂门口摆台，发放报纸并宣传招新活动。同时在各个网媒上发布招新信息。 3、9 月 2 号至 3 号，到各寝室发放校报及我们的宣传单页，详细介绍报名的地点、时间等问题并初步统计有意向报名的大一新生名单。 4、9 月 4 号，召开招新宣讲会，编辑部代表准备招新宣讲辞。有意向的新生可现场报名。 5、9 月 5 号，统计报名人数并发短信通知新生参加招新考试。 6、9 月 6 号，编辑部内部讨论并招新考题，讨论招新方向第 1 页 共 3 页及方案。 七、中期招新阶段〈9 月 7 日—9 月 11 日〉； 1、9 月 7 号，举行招新考试 2、9 月 8 号，批改考卷，讨论初选人员，并发短信通知面试时间地点。 3、9 月 9 号晚，面试。并与当晚讨论出入选名单并发短信通知复试时间及地点。 4、9 月 11 号晚，复试。准备号面试问题。确定最后招新成员并发短信通知。 八、后期工作阶段〈9 月 12 日—9 月 15 日〉； 在这个阶段中，我们要安排一次编辑部新老干事之间的联谊，让大家相互认识，彼此熟悉，由代理部长帮助新干事熟悉编辑部的工作职责，以便他们熟悉新的团体及工作，为下面阶段的工作做准备。 期间，代理部长可讨论出新干事的培训计划，使他们尽快适应自己的职责，并确立奖罚制度。 9 月 15 号，召开全会，总结这次招新活动，欢迎新成员，可安排每人自我介绍，组织小游戏，让新成员融入校报这个团体中，让他们感受校报是一个和谐温暖的大家庭。 六、注意事项 1.8 月 30 日前完成招新策划，制作宣传单横幅等，9 月 6日前完成笔试试题的印制。 2.在规定的时间内，报名点随时都要有人员在，人员不可擅离职守。 3.事先与各成员联系、沟通，掌握各成员的时间安排问题，以便在时间冲突时做出及时...