基层残协主席、副主席选举发言 5 篇 街道残联 2011 年基层残协换届工作 实施方案 根据《XX 省基层残疾人组织规范化建设验收标准（试行）》（京残发"2010"59 号）中“社区（村）残协每三年进行一次换届，残协委员根据工作需要及时调换和增补”的规定，及 XX 县区残联 2011 年基层残协换届工作指导意见，结合我街道的实际情况，特制定街道残疾人联合会 2011 年基层换届选举工作方案
一、指导思想 坚持以“邓小平理论”和“三个代表”重要思想为指导，坚持以人为本的科学发展观，实事求是、与时俱进；全面总结本地区残疾人事业取得的成就和经验；通过换届进一步完善基层残联组织，加强基层残联组织规范化建设，增强残联组织的代表性和服务能力，努力使残疾人在残疾人组织中更加活跃，残疾人组织在基层更加活跃，残疾人和残疾人组织在社会上更加活跃，为推动 XX 县区残疾人事业的持续健康发展做出新的贡献
二、基本原则 1、按照民主程序、属地原则，残协委员要体现代表性、先进性
2、根据残疾人事业发展需要，认真做好残协领导班子人选的选配工作，注重选拔年轻干部和优秀残疾人进入残协领导班子
3、辖区内残疾人在 20 人以上的社区要建立残疾人协会，不具有法人资格；残疾人在 20 人以下的社区由街道、乡镇残联按照就近、就便的原则，统筹协调，纳入相邻社区、村残疾人协会管 1 理
三、领导机构 为确保我街道 2011 年基层残协换届工作顺利开展，特成立街道残联 2011 年残协换届选举工作领导小组
名单如下：街道第 1 页 共 4 页残联 2011 年换届选举工作领导小组下设办公室，办公室设在街道残联，
四、残协委员条件、比例、产生办法 （一）残协委员条件 1、残协委员应是辖区内年满十八周岁、有选举权和被选举权的残疾人和亲友
2、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，拥护、
