计划生育工作岗位责任制的规定 工作岗位责任制 为细化和完善计划生育“村为主”工作机制，进一步推动乡、村干部做好计划生育工作的积极性和主动性，强化措施，严格奖惩，现结合我乡实际，特制定如下工作岗位制： 一、指导思想 以控制政策外生育为核心，突出流动人口管理和服务，坚持把工作重心转移到村社，关键落实到人，确保人人见面，人人落实。进一步规范生育秩序，建立经常性工作机制，通过加强督查，强化调度，突出重点，分类指导，注重实效，真抓实干，全面提高计划生育水平。 二、主要指标 1、出生率控制在 11‰以内； 2、政策符合率确保 90%，力争达到 100%； 3、综合节育率达到 98%以上，二女户结扎要达到 100%； 4、两检到位率力争 100%，孕环检工作必须是人人见面； 5、乡所、村室全面实现规范化管理； 6、依法开展社会抚养征收工作； 7、优先优惠政策落实 100%； 8、流动人口管理纳入率 100% 三、各类人员职责和奖惩 （一）分管领导 当好党委、政府的参谋和助手，指导、督促计生办、服务所、各村的计划生育工作，对全乡的计划生育工作负责。如 乡在年度考核中被列为“重点管理乡”或“后进乡”，由乡党委予以组织处理。 （二）人员分工： 1、杨梅。侧重做好乡、村两级经常性工作机制的建立和人口学校、计生协会、信访的工作开展、优惠政策的办理及相关资料管理，包成湾、杨湾村。 2、唐义春。负责 wis 数据的录入和审核，计生信息反馈和交流工作，并做好育龄妇女信息的录入、更新，做好报表收集、第 1 页 共 17 页汇总、上报，人口计划的制定、下达，各种统计台帐建设及业务管理工，包马莲村及乡机关单位。 3、抗康霞。负责乡计生服务所日常工作，包袁山、黄庄村。 4、马碧艳。负责流动人口录入和流动人口涉及 wis 数据审核，gpl 数据更新、padis 流动人口系统登陆维护，信息协查反馈，包剪子、寺台村。 5、邱国峰。负责办公室各种文件及表册打印，各类文件的上传下达，省人口网站点击，各种会议记录，协助统计工作，同时搞好办公室上墙资料的运转等工作，包河口、田坪村。 6、何喜云。包甘林、巩沟村。 7、杨国强。包苟山、罗湾村。 （三）督查： 1、乡党委政府分别以定期或不定期的形式对全乡 13 个村计生工作整体运行情况，村计生活动室及计生对象各种资料齐全并及时运转及流动人口纳入管理情况进行督查，至少每 2 个月将全乡所有村民组查一遍，每查出一处问题处罚包 村专干 5...
