学校党支部书记“改革创新奋发有为”大讨论集中培训心得 “改革创新奋发有为”大讨论集中培训心得 近日，通过参加学校党支部书记“改革创新奋发有为”大讨论集中培训，深感受益匪浅
我认为本次活动，最主的目的就是结合“六个破除、六个着力、六个坚持”，聚焦六个方面具体问题进行深入剖析，以问题为导向，寻找不足，探索解决问题的办法，切实把全体教师的思想和行动统一到中央及省委、市委区委精神上来，统一到教育局和学校总体思路和主要目标上来，推动学校高质量发展
培训内容，紧扣“改革创新奋发有为”主题进行广泛讨论学习，从思想层面挖根源、定措施、明方向，进一步解放思想、转变观念，以实际成效展现新担当、新作为
2019 年对于我们来讲，是强力执行抓落实，求突破的关键一年，我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，进一步优化管理，细化措施，明确具体要求，压实工作责任，以更加坚定的信心、更加饱满的热情，为全面建设内涵式高质量发展新局面加油助力
一、示范引领，担当作为把方向 学校领导班子的思想水平的高度决定了这个学校的发展高度，其行为影响、激励着所有教师
只有领导班子成员自觉增强维护大局的责任感和使命感，以学校的发展为己任，以身作则，严格执行上级指示，不断提升自身综合素质，教师才能心服口服，上下一条心，才能保证各项任务目标不折不扣地完成
所以，领导班子必须坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的根本遵循，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”
一要能够全面、正确、积极地贯彻执行好上级指示和各项方针政策，切实提高工作质量和效率
二要严于律己，带头遵守法律法规和劳动纪律，营造出严肃和谐的良好氛围
三要广泛联系群众，帮助教师成长，用最直接的沟通方式感染教师，最大限度激发调动广大教师干事创业的第 1 页 共 2 页动能和活力
二、以人为本，知人善用提素质 以人为本就是要采取措施
