下载后可任意编辑开学准备及第一周教学检查工作计划一、预备周教学准备工作。学校下发检查通知安排，各教学单位及相关部门仔细贯彻落实文件精神，统一思想，明确各项具体工作，落实责任人及完成时间。（一）任务。1.在编老师到岗，落实聘请校内、外兼职老师。根据学校工作安排，8 月 23 日全体教职员工正式上班，请各教学单位根据人事处要求做好考勤并及时上报。2.落实教学任务，编制课表各教学单位要严格根据学校规定的标准工作量合理安排教学任务，并按放假前的课程安排及本学期开学初教学任务的落实情况迅速通知每位老师，8 月 30 日前发放课程表。3.教学设施准备情况。检修教室话筒、音响、多媒体设备的运行情况；检查计算机房、语音室设备；检查实验室、实验仪器设备、低值易耗品及实验员队伍的配备等。由实验设备管理处、信息化建设与管理中心组织检查，并按要求填写附件 4、5，于 9 月 2 日前将检查、整改情况报学校。4.老师教学准备情况（1）老师备课情况是检查重点，老师（含校内外兼职老师）应根据《xx 生院关于做好本学期教学结束和下学期教学准备工作的通知》（xx 生院教〔2024〕33 号）《xx 生院关于开展老师教学能力考核的通知》（xx 生院教〔2024〕38 号）文件要求做好相应的教学准备（教学文件备课量达第九周）；教学文件应贯彻以学生为中心的教育教学理念，进行科学合理的教学设计，将“思政+”“企业+”“双创+”“互联网+”等落到实处，符合学校相关教学文件法律规范；将培训所学应用于备课实际。老师应提前一周将所上课程的教学大纲、课程讲义、课件、教案等教学文件通过相关网站或群共享发送给所在教学班级的每位学生。（2）进行教学强化演练，根据《xx 生院关于开展老师教学能力考核的通知》（xx 生院教〔2024〕38 号）文件要求，制定详细方案，针第 1 页 共 5 页下载后可任意编辑对开学第一周和审核评估周的理论和实验教学任务，以公开课的形式对每位老师进行强化演练、考核。要求任课老师能根据不同学科专业及课程特点实施教学方法改革，如注重以学生为主体的 CDIO、PBL、案例式、研讨式、体验式、师生合作式等教学方法的运用。（3）新上岗老师、新兼职、上新课老师及本单位重点帮扶老师应进行相关培训，组织说课或试讲，并安排好传帮带工作。（4）了解校内外兼职老师上课准备情况，并告知教学环节相关要求。制定本单位兼职老师管理办法，对校内外兼职老师建立工作台账，纳入教研室管理，安排结...
