工会第四分会工作总结 2010 年，第四分会在公司工会的正确领导下，在公司行政的大力支持下，按照工会工作要点的要求，坚定不移地依靠总工会的指导方针，理清工会工作思路，结合工作实际，认真履行各项职能，积极开展各项工作，规范分会的自身建设，开创了分会工作的新局面
一、开展学习工作，文体活动，提升职工队伍的整体素质 1）为加强队伍建设，提高青年职工的业务水平，今年举办了职工技能技术比武活动，职工踊跃参与，展现自己在本职岗位上的专业技能，互相学习，在竞争的同时，也促进了自己技能的提升
2）在职工中大力开展各项文体活动
6 月份举办了乒乓球比赛，本着让每一位职工参与的原则，只要报名就一定让你上场展现自己的风姿
场上选手打的尽兴，场下职工看得开心
真正做到了人人参与，强身健体的活动精神
3）为了满足职工对专业知识涉猎的需求，公司工会与人事行政部共同努力，在各个分会建立了小型图书馆，其中提供图书的种类与职工岗位技能的要求紧密结合，内容与工作实际需求相吻合，甚至书中的内容包含了大量对工作有指导意义的经验和方法，更直接更迅速地让职工获取工作经验
同时为了广泛青年职工的兴趣爱好，工会特别与团支部一起，在公司建立了流动图书馆，提供大量的供青年职工阅读的各类纸质图书和电子图书
4）四分会专门设立了培训室，方便职工的学习
其中培训室配备了专业投影仪，加速了知识的共享，促进了职工间技术的交流
同时在培训室加装了立式空调，提供给职工一个良好的学习环境，使职工受益匪浅
二、增强服务意识，为职工办实事、办好事 1）工会在日常工作中注意听取职工在工作、学习、生活方面的意见和要求，并积极向公司公会或有关部门反映
2）做好职工的慰问工作，表达工会组织的一份关爱之情
工会与公司领导对节假日仍坚持在工作岗位上的职工进行慰问，第 1 页 共 23 页送去瘟暖
3）关心女工生活，做好一年一度的女职工妇检工作
