下载后可任意编辑物业保洁员工绩效考评实施标准作业规程【物业管理经验分享】物业保洁员工绩效考评实施标准作业规程1
0 目的法律规范员工绩效考评工作,确保公平、公开、公正考评员工的德、绩、能、勤
0 适用范围适用客户服务中心保洁员工的绩效考评工作
1 保洁领班负责依照本规程进行清洁工的日检工作
2 客户服务中心主管负责依照本规程进行保洁部领班、清洁工的周检工作
3 管理处经理负责依照本规程进行保洁领班、清洁工的月检,保洁部主管的周检工作
4 公司分管副总经理(总经理助理)负责依照本规程进行客户服务中心主管的周检工作
0 程序要点4
1 保洁员工的工作标准
1 保洁员工在进行公共区域的卫生清洁时,应达到《室内公共区域清洁标准作业规程》、《室外公共区域清洁标准作业规程》中的各项工作质量标准的要求
2 清洁工在进行清洁工作时,应符合《清洁剂使用标准作业规程》、《地面清洁标准作业规程》、《地毯清洁标准作业规程》、,《玻璃、不锈钢、灯具清洁标准作业规程》、《墙面清洁标准作业规程》中的各项工作要求
3 清洁工在使用清洁设备时,应严格遵守保洁部《清洁设备操作与日常保养标准作业规程》的各项要求
4 当小区发生特别情况时,清洁工必须依照《特别环境清洁标准作业规程》进行工作
5 保洁员工在工作时的仪容仪表、言行举止应符合《物业管理处员工服务管理标准作业规程》的各项要求
6 保洁员工必须按《保洁员工培训实施标准作业规程》的要求参加培训和达到培训要求,培训合格后上岗
7 清洁工在消杀工作中应当依照《卫生消杀管理标准作业规程》的要求进行操作
8 保洁员工进行高空作业时应当依照《高空作业标准作业规程中》的各项要求进行操作
9 清洁工在收集垃圾时应当符合《垃圾收集与处理标准作业规程》中的各项要求