下载后可任意编辑物资办公室年终总结与物资办总结评比工作意见汇编物资办公室年终总结取得了 95 分的好成绩。共完成学习笔记 18 万字，保持共产党员先进性教育活动。心得体会 21 篇，办板报 3 期，学习专栏 2 期，培育入党积极分子 2 名，集体学习 24 次，建立健全各项规章制度 80 多条，撰写党性分析材料 26 份，征集意见或建议 26 条，制定整改措施 15 条，已整改完毕 10 项，为职工办好事 15 件。一.基本情况:职工整体素养不高，生活水平偏低，债务庞大。目前 4050 人员仅11 人占 13%青工 69 人占 87%生活困难人员 62 人占 78%享受低保待遇的仅有 37 人占 46%全系统欠外债 140 多万，欠统筹费(含利息)190 多万；这些始终是系统治安和稳定的隐患。而我全县众所周知最穷的单位，年财政拨款 5000 元，然而仅煤水电报刊和电话费这几项开支近 7000 元，办公条件到难以为继的地步，各项工作的开展举步唯坚。物资办管理下岗失业人员 80 名,人员结构复杂。二.取得的成绩(一)终于引起了县委和政府对我系统所欠养老统筹问题的重视，经过一年的努力。正在想法逐步解决。(二)为金海养殖场解决了近二十万元的资金。多方筹集。(三)比去年同期多创利 2 万元，开源节流。并减少支出 1 万元，降低费用 1 万元，企业首次实现盈利。(四)征集到建议 3 条，企业改制工作正在稳步有序的展开。制定预案 2 套，职工情绪稳定。(五)专项工作再创新迹。思想认识和工作能力明显提高。第 1 页 共 4 页下载后可任意编辑召开专题会议 4 次，1.社会治安和稳定工作方面。提高了思想认识，化解了内部矛盾 2 件，治止了老山前线复转军人和其他复转军人的上访要求，稳定了大局。全系统连续多年来无一人上访。全年召开专题会议 6 次，2.安全工作上。自查 4 次，培训人员 15人，整改安全隐患 2 处，年终安全检查得分 90 分以上。召开会议 4 次，补充健全了各种帐、册、表，按时督促通知三查人数 22 人 88 次,3.计生工作方面。督促双向管理 32 人 128 次，做到不漏一人一次。仅计生工作一项的电话费支出就是 1000 多元。组织学习五个一的专题会 2 次，4.党风廉政建设方面。学习条例 1次，从思想上提高了拒腐防变的意识，落实和完善了对一把手的监督制度；建立健全各项规章制度 17 条，5.党建方面。培育进展新党员 2 人，新建支部 1 个，改选支部 2 个，做职工政治思想工作 55 人...
