关于创新社区党建工作载体的思考与探索VIP免费

关于创新社区党建工作载体的思考与探索随着城市管理重心不断下移，社区建设和管理力度的加大，社区党建这一“大党建”的概念也呼之而出，加强社区党建迫切摆在各级党工委议事日程上来，积极探索基层党建工作的新思路、新途径、新方法成为我们面前新的课题。近年来，我们莫愁街道工委努力顺应形势，更新观念，立足社区，整合资源，齐抓共建，积极探索和实践党建社区化建设的路子，努力开拓社区党建工作的新局面。一、更新观念、统一认识是开展社区党建工作的前提社区党建是新时期党建工作的重要课题。注重研究新情况，把握新特点是我们工作的第一步。在实践中，我们始终坚持社区党建必须紧紧围绕“社区”的共性和特性，立足社区，来积极探索发展的新思路。社区党建的区域性。由于经济体制和政治体制的改革，政府和企事业单位的社会职能逐步削弱，人对社会的需求越来越多，使得“单位人”逐渐转变为“社会人”、“社区人”，社区正逐步成为党的思想政治工作的前沿阵地。社区工作的面越来越广，社区建设和管理的任务越来越重。这就要求社区党建必须牢牢把握区域人群的思想实际，服务于区域建设的中心任务，形成强烈的区域性的特点。街道工委作为基层党组织要积极更新观念，增强政治敏锐力，坚持从区域特性出发，增强党建工作的渗透力和覆盖面，从而形成自己的特色。社区党建的共融性。社区正逐步成为党和国家建设的基础阵地。社区功能的全面发展，促使社区党建工作在组织、管理、建设上有新的突破。逐步实现从封闭式管理向协调、服务的方向转变，从条块分割的组织方式向条块结合的网络化方向转变，从依靠党组织自身力量的活动方式向整合社区资源的方向转变。促进社区组织成员党建工作的相互协调、相互渗透，形成了不可分割的融合性。在实践工作中，我们积极探索“党建”工作新思路，以社区为纽带，以共促共建为支点，进行资源整合，形成整体的合力。社区党建的差异性。随着改革的深入，新旧体制的碰撞，第1页共5页外来务工经商的党员、下岗党员、新经济组织中的党员在社区党员队伍中占了越来越大的比重，形成了流动性大、不易管理的差异性，打破了原有的以离退休党员为对象的基层党建格局。这是城市和经济发展条件下产生的一个重要的特性，也是社区党建工作中的热点和难点。针对群体的差异性，我们注重从强化组织建设入手，杜绝工作中的盲点和“白区”；同时，坚持注重实际，积极引导，在管理形式和手段上求新求变，进行多样化的尝试，从而发挥不同群体党员的积极作用。二、建立机制、健全网络是夯实社区党建工作的基础积极探索实践的党建工作新机制。一是构建广泛参与的工作机制。依托莫愁地区党建工作联席会、地区精神文明建设协调委员会和思想政治工作研究会，以社区党建为纽带，打破隶属关系的局限，形成条块结合、整体联动的工作机制，促进横向交流，促进协调统一，形成整体合力、齐抓共管的良好局面。二是强化目标责任管理机制。实施“软目标”和“硬考核”，将党建和经济、精神文明建设目标实行“三结合”，实施目标责任管理，落实考核奖惩制度。街道工委注重抓好目标分解，与各基层支部签订责任书，与社区单位党组织签订共建协议，全面落实工作责任制，形成责任明确、分工负责、层层落实的管理体系。三是建立双向互动的交流机制。通过党建联席会例会、年会和思想政治工作交流会以及工作情况反馈表等多种形式，集工作通报、信息反馈、交流研究、确立目标为一体，把共建和共促结合起来，克服条块局限、组织松散的矛盾，加强了横向沟通，促进了相互协作，从信息的互动进一步发展到工作上的互动。建立纵横交错的组织网络。一是夯实基础，着力抓好社区居民党支部的建设。在社区居委会全部成立了独立党支部，实现了“一居一支”的目标，并利用基层体制改革的机会，面向社会公开招聘一批高素质、高学历的年轻党员充实到党支部书记队伍，为社区党建工作打下了坚实的组织基础。二是抓住热点，加强特殊人群中的党组织建设。在新经济组织中建立党组织。随着改革的深入发展，新经济组织中出现了原单位、现单位、社区“三不管”党员。针对这一问题，先行在条件成熟的第2页共5页新经济组织中...