下载后可任意编辑经信局全年工作亮点与经信局年终工作总结范文 7 篇汇编经信局全年工作亮点一是加大措施，确保齿轮箱等八大片区拆迁全面顺利完成拆迁；二是加快招商，尽快确立投资主体；三是快速建设，推动城市面貌改变；四是周密安置，全力保证职工稳定。对年基本完成拆迁的 8 个片区，全面做好拆迁扫尾工作，及时开发建设。8 个片区共有土地 961 亩，其中齿轮箱厂片区 600 亩，集装箱厂 90 亩，二棉 131 亩，环保设备厂 45 亩，塑料厂、压力容器厂各 20亩，三纺机片区 40 亩，局机关家属院 14 亩。以拆迁促招商、以招商促建设，高起点规划、高标准建设。计划总投资 25.7 亿元，建筑面积115 万平方米。其中齿轮箱片区开发年计划一期工程占地 88 亩，容积率达到 1.7，计划投资 2.2 亿元，建筑面积达 10 万平方米。加大对拆迁企业职工安置工作力度，以安置保稳定。全系统 8 家拆迁企业，涉及职工住户 752 户，置换住户面积 5.2 万平方米，6540 人，职工各类欠款 3.4 亿元。年底前已完成兑付各类欠款 1.3 亿元，惠及 5560 人，剩余欠款 2.1 亿元，计划于年兑付 1.2 亿元（其中齿轮箱厂计划兑付职工各类欠款 9000 余万元）。在开发建设的同时，计划于年为 752 户职工的 238 户职工提供安置房予以安置，占总安置户的 31.6%。以保证职工队伍的稳定。二、引导、培育多管齐下，努力建设一支新型企业家队伍围绕加快全区经济进展特别是工业进展的实际需要，确保 1030 计划目标的顺利实现，通过加强教育培训、完善政策机制、打造创业平台、营造进展环境等措施，使全区企业家结构明显优化，素养全面提第 1 页 共 27 页下载后可任意编辑升，形成一支熟悉市场经济、具有国际竞争力和高素养的新型企业家队伍。一是加大新型企业家人才培育力度。在全区选定的 10 家骨干企业30 家中小企业，重点加强对企业董事长、总经理的宏观战略、创新思维、国际视野等方面能力素养的培育和拓展培训，努力打造一批熟悉战略决策和资本运作，掌握国际市场规律，勇于开拓创新的领军人物。二是鼓舞和支持企业引进高级经营管理人才。完善企业引进人才支持政策。鼓舞和支持企业面对国内外实行多种形式招聘引进高级经营管理人才，或根据企业的意愿由区政府职能部门组织企业到国内外举办人才招聘会引进人才。对全区重点进展产业领域的重要骨干企业引进的高级经营管理人才，享受区引进高层次创新创业人才的相关政策待遇...
