全科入科培训欢迎你们的到来
培养计划与要求•2
科室概况•3
科室纪律•4
科室日常工作•5
医德医风与医患沟通1
培养计划与要求•全科医学(4个月)•1、轮转目的:•(1)通过全科培训,学习全科医学基本理论和基本原则,掌握全科医学的基本特征,以全科医学的理念管理病人,提供连续性、综合性、协调性和个性化服务的能力
掌握病史采集、体格检查、病历书写、慢性病管理、疾病的早期筛查、健康管理等全科诊疗技术;全科常见症状的鉴别和处理原则以及常见病的诊治;掌握临床转诊指征;明确疾病的随访原则;培养临床思维能力和医患交流沟通能力
•(2)全科学习结束时,培训对象应掌握全科医学的原则和理念,具有正确评估和处理全科常见症状和常见病的能力,具有慢性病管理及健康管理的能力,并且能进行正确的疾病早期筛查以及转诊,具有良好的医患沟通能力
•2、基本要求•(1)全科的基本理论•掌握全科医学的基本概念和基本特征,全科医生的概念、角色与基本素质,以人为中心、以家庭为单位综合性、连续性、协调性一体化照顾的原则
熟悉全科医学与专科选定的区别与联系
了解全科医学的发展起源,全科医学在国内外的发展概况,以及全科医学的持续发展
•(2)症状学•掌握以下常见症状的诊断、鉴别诊断和处理原则:发热、头痛、胸痛、心悸、腹痛、头晕、晕厥、咳嗽、呕吐、腹泻、便秘、排尿异常、血尿、蛋白尿、水肿、贫血、关节痛、消瘦、乏力
•(3)慢性病的管理原则与转诊•掌握常见慢性病如高血压、糖尿病、缺血性心脏病、脑血管疾病、慢性肾病、慢性阻塞性肺病、血脂异常、骨质疏松、动脉硬化、肥胖与脂肪肝的临床特点、治疗原则、一二三级预防措施以及全科管理技能,包括疾病的评估、综合性诊疗、随访、康复治疗以及健康教育
熟悉常见如肿瘤、帕金森病、痴呆等疾病的临床特征、治疗原则以及康复指征
常见心理疾病的诊断、评估、处理以及随访管理
•转诊:掌握临床急症的转诊