遴选文档：区委老干部局局长2024年述职述廉报告VIP免费

下载后可任意编辑区委老干部局局长 2024 年述职述廉报告今年以来，在各级领导的关怀下、在各位同志的支持下，各方面都有了较大的进步。现将全年的工作和学习情况总结如下：一、述职部分上半年全区共举办各类培训班 27 期（次），累计培训 2800 余人次，有 7 名同志参加市及其以上组织调训。做好浙江大学清河区领导干部公共管理高级研修班和行政管理讨论生课程进修班的服务工作和联络工作。清河进展论坛延续高质量和精品的特点，上半年举办四期，设置了“公共管理者思维”、“社会转型、分化与稳定”等四个热点专题，1200 名领导干部参加了学习。随着社区承担事务的增加，各类新情况、新问题、新矛盾不断涌现，针对社区干部不熟悉、不了解、不懂得的东西逐渐增多，开展社区干部培训，开设“社区干部大讲堂”下半年调任区委老干部局长。到老干部局工作后，我虚心向局里同志们学习，尽快熟悉老干部工作业务，逐步掌握了为老服务的特点。一是利用夏季走访契机，到每一位老干部家中熟悉情况联络感情。为了尽快熟悉老干部情况，在走访的同时，为每一位老干部留下了照片，做成老干部的照片资料。在走访老干部的过程中，仔细了解老干部的生活、家庭情况以及存在的困难，力所能及地帮助老干部解决生活、就医等遇到的难题。帮助淮海西村的王老咨询装煤气管道问题、物业管理问题。下载后可任意编辑二是加强与老干部的联系，为老干部印制了一份老干部局所有工作人员的通讯录，并送到每位老干部的手中，以方便老干部的通讯联络。三是坚持了每月一次的老干部学习例会制度。创新形式、丰富内容，以专题讲座、报告会、电化教学和历史事件回放等形式，组织老干部学习政治理论、形势政策、科技等内容。组织老干部学习传达了中央、省市、区委区政府的重要会议内容和文件精神。四是请保健专家为老干部适时讲解养生知识，分别讲解了《夏季养生》、《秋冬季养生》课程，专家的讲课受到了老干部的一致好评。五是仔细执行向老干部通报情况制度，今年区委梁学文书记向老干部们通报了街道区划调整、更名、以及我区经济社会进展情况等工作，以便老干部们更多的了解各方面情况，更好地为区内各方面进展出谋划策。六是积极向区委、区政府领导汇报老干部的思想动态，把老干部们一直关怀的法律规范津补贴的部分工资发放到位，为老干部发放参观世博会的专项经费每人1000 元整。七是弘扬敬老爱老传统，在重阳节带领所有行动方便的老干部参观了市涟水飞机场，参观了清河新区...