坚定信念强化管理迎难而上全力以赴确保公司下半年安全生产 坚定信念强化管理迎难而上全力以赴确保公司下半年安全生产 刚刚结束的公司下半年“两会”,认真回顾了上半年的安全生产形势,客观总结了上半年的工作经验与事故教训,明确指出了下半年的安全生产目标,对下半年的安全管理工作的重点和措施提出了更高的要求。安全生产的新目标、平安健康的新使命、安全发展的新征程,要求公司上下必须客观认识安全生产的严峻形势,坚定信念、强化管理、迎难而上,全力以赴确保公司下半年安全生产。 认清形势,坚定信念,坚持安全铁律不动摇。安全是企业平稳健康发展的根基。在煤炭市场持续下行、企业生存发展和经济运行压力不断加大的严峻形势下,确保企业安全发展是我们应对困难的首选之举、必然之举。公司在回顾总结以往安全生产好经验、好做法的基础上,结合以往事故教训,针对安全生产工作的突出问题和主要矛盾,制定了以“十九个严禁”、“十八个不准”和“十二个必须”为主要内容的安全生产“铁律”,这是不可触碰的“高压线”和底线,无论经营形势如何严峻复杂,生产任务多么艰巨繁重,我们都要坚持“不安全不生产”的铁律不动摇。各级管技人员要本着“严肃”、“严格”、“严厉”的管理原则,坚持用铁手腕、铁心肠、铁面孔精神反“三违”,实现管理无漏洞,现场无隐患,班组无工伤,确保公司安全生产。同时把对照“铁律”开展隐患排查治理作为安全管理的重要内容常抓不懈。坚持专项检查和日常抽查相结合,建立动态检查的长效机制,不定期进行全过程、全覆盖督查、检查、抽查,努力做到横向到边、纵向到底,不留死角、不留盲区,以“铁的制度,钢的执行”,坚定信念,奉行铁律,坚决打赢安全生产翻身仗。 落实责任,强化管理,落实安全责任不走样。以往的事故教训警醒我们:现场的环境再良好,技术再先进,装备再精良,没有一支责任心强的员工队伍,安全生产也是很难保证的。公司下半年工作会议确定了具体安全目标,需要我们坚守安全责任,抓好兑现。于操作员工而言,落实安全责任就是将各项规章制度、规程措施在现场百分百对号,杜绝违章作业、冒险蛮干。摆正安全与生产的关系,切实把安全工作摆到“高于一切、重于一切、压倒一切”的位置,确保实现安全生产。各级管技人员要切实负起安全主体责任,牢固树立“岗位即责任”的理念,秉承“谁主管、谁负责”的原则,恪守“保一方平安”的职业操守,紧紧抓住责任考核这一核心,加大安全监管监察力...