电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问
标签“为公司”的相关文档,共537条
  • 华为公司CAD设计的所有印制电路板规范

    为公司CAD设计的所有印制电路板规范VIP

    印制电路板(PCB)设计规范1.适用范围本《规范》适用于华为公司CAD设计的所有印制电路板(简称PCB)。2.引用标准下列标准包含的条文,通过...

    2024-11-03发布171 浏览20 页14 次下载380.98 KB
  • 合益HayGroup华为公司优秀研发员工的素质模型及其在人

    合益HayGroup华为公司优秀研发员工的素质模型及其在人VIP

    第1页共22页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共22页华为公司优秀研发员工的素质模型及其在人员招聘中的...

    2024-11-03发布80 浏览22 页17 次下载44.53 KB
  • 华为公司产品计划体系与工具

    为公司产品计划体系与工具VIP

    项目经理培训教材产品计划体系与工具产品计划处编辑深圳市华为技术有限公司第一章项目管理概述第一节项目管理知识体系1.1项目管理的重要性1...

    2024-11-03发布85 浏览33 页8 次下载390.44 KB
  • 华为公司生产计划手册

    为公司生产计划手册VIP

    计划手册(V2.0)计调业务管理部前言企业各方面的运作需要计划的支持,计划及其控制是基本的企业管理活动。生产计划作为公司物流的核心,从...

    2024-11-03发布77 浏览185 页11 次下载317.49 KB
  • 华为公司人事管理制度-18页

    为公司人事管理制度-18页VIP

    第1页共15页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共15页公司简介华为公司是一家专门从事系列程控交机及其配...

    2024-11-03发布122 浏览15 页18 次下载32.14 KB
  • 华为公司绩效管理制度(DOC40页)

    为公司绩效管理制度(DOC40页)VIP

    绩效管理与绩效考核制度第一章总则第一条:为加强公司对员工的绩效管理和绩效考核工作,特制定本制度。绩效管理与绩效考核的宗旨在于:1、...

    2024-11-03发布78 浏览43 页21 次下载339.5 KB
  • 华为公司优秀研发员工素质模型的应用

    为公司优秀研发员工素质模型的应用VIP

    为公司优秀研发员工的素质模型及其在人员招聘中的应用第2页共23页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第2页共...

    2024-11-03发布146 浏览23 页21 次下载44.99 KB
  • 华为公司合格涂料产品应用指导书

    为公司合格涂料产品应用指导书VIP

    HUAWEITECHNICALSPECIFICATION华为技术有限公司技术说明书DKBA0.400.0040REV.3.0合格涂料产品应用指南2003-06-15发布2003-06-15实施华为技...

    2024-11-03发布57 浏览8 页13 次下载27.31 KB
  • 华为公司绩效管理制度(DOC36页)

    为公司绩效管理制度(DOC36页)VIP

    绩效管理与绩效考核制度第一章总则第一条:为加强公司对员工的绩效管理和绩效考核工作,特制定本制度。绩效管理与绩效考核的宗旨在于:1、...

    2024-11-03发布93 浏览43 页14 次下载67.42 KB
  • 华为公司股权分配管理制度

    为公司股权分配管理制度VIP

    第1页共16页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共16页华为公司股权分配政策一、宗旨1、共同持股,共担责...

    2024-11-03发布169 浏览16 页23 次下载22.2 KB
  • 华为公司基本法(企业管理)

    为公司基本法(企业管理)VIP

    第1页共36页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共36页华为公司基本法第一章公司的宗旨一、核心价值观(追...

    2024-11-03发布65 浏览36 页3 次下载43.86 KB
  • 华为公司人力资源管理

    为公司人力资源管理VIP

    第1页共22页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共22页第一章公司人力资源管理的组织体系与运作方式一、公...

    2024-11-03发布89 浏览22 页25 次下载29.6 KB
  • 华为公司的基本管理法

    为公司的基本管理法VIP

    华为基本法第一章公司的宗旨一、核心价值观(追求)第一条华为的追求是在电子信息领域实现顾客的梦想,并依靠点点滴滴、锲而不舍的艰苦追求...

    2024-11-03发布188 浏览16 页3 次下载42.57 KB
  • 华为公司绩效管理制度

    为公司绩效管理制度VIP

    绩效管理与绩效考核制度第一章总则第一条:为加强公司对员工的绩效管理和绩效考核工作,特制定本制度。绩效管理与绩效考核的宗旨在于:1、...

    2024-11-03发布90 浏览46 页15 次下载75.56 KB
  • 华为公司组织管理与企业文化

    为公司组织管理与企业文化VIP

    第1页共48页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共48页华为公司企业管理调研报告第一部分公司发展深圳市华...

    2024-11-03发布96 浏览48 页17 次下载77.95 KB
  • 华为公司安全案例汇编—如何保护自己(211P)

    为公司安全案例汇编—如何保护自己(211P)VIP

    第1页共221页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共221页前言公司自从设立员工热线求助中心以来,每月都会...

    2024-11-03发布52 浏览221 页4 次下载321.41 KB
  • 华为公司经营基本法则

    为公司经营基本法则VIP

    华为基本法第一章公司的宗旨一、核心价值观(追求)第一条华为的追求是在电子信息领域实现顾客的梦想,并依靠点点滴滴、锲而不舍的艰苦追求...

    2024-11-03发布83 浏览27 页27 次下载43.04 KB
  • 华为公司人力资源管理体系

    为公司人力资源管理体系VIP

    第1页共20页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共20页华为公司人力资源管理体系第一章公司人力资源管理的...

    2024-11-03发布164 浏览20 页23 次下载30.22 KB
  • 华为公司_内部沟通管理程序_人事资料

    为公司_内部沟通管理程序_人事资料VIP

    第1页共6页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共6页版本修订历史记录RevisionHistoryRecords版本号修订内...

    2024-11-03发布65 浏览6 页7 次下载21.73 KB
  • 华为公司基本经营法则

    为公司基本经营法则VIP

    第1页共36页编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页共36页华为基本法--------------------------------------...

    2024-11-03发布134 浏览36 页6 次下载36.56 KB
确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部