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劳资员培训试题2————————————————————————————————作者：——————————————————————...
第一部分基本概念1、工资。工资是指由用人单位定期用货币支付给劳动者的劳动报酬。工资的主要形式有：计时工资、计件工资、奖金、津贴以及...
企业劳资关系现状评估体系之构建一我国劳资关系总体上到底处于怎样的状态？是和谐、协调、平和？抑或斗争、激烈、冲突、危险？学术界有着完...
人事劳资廉政风险点为不断完善惩治和预防腐败体系，努力拓展从源头上防治腐败工作领域，有效防范办公室工作中的廉政风险和监管风险。以下是...
人事劳资员先进事迹作为一名加入党组织的先进党员同志，要能够始终保持着清醒的头脑，把“做事先做人，万事勤为先作为自己行为准则。下面爱...
人事劳资岗心得体会1近期，公司组织全体员工对油库员工xxx同志工作总结中提到的安全隐患进行了学习，并就安全生产问题组织了专题培训，通过...
201X年劳资工作个人述职报告本人积极主动认真负责地开展自己分管处室的各项工作，熟悉劳资处的业务和职能范围。积极参加处党委组织学习“两...
劳资沟通与民主管理课件•劳资沟通概述contents•民主管理理念•劳资沟通与民主管理的关系•劳资沟通与民主管理的实践案例•未来展望与建议...
團體協約法修正後對勞資關係的影響勞工委員會個別勞動與集體勞動法規對勞資關係的影響我國個別勞動關係之規範，由於政府的積極介入，分別在...
劳资关系与民主管理重点课件•劳资关系概述•民主管理的核心概念•劳资关系与民主管理的关系•劳资关系管理策略与实践•民主管理的实施与推...
人事劳资工作总结人事劳资工作总结人事劳资科在公司的正确领导下，在各科室部门和基层单位的大力支持帮助下，认真贯彻落实国家局、公司指示...
德国的企业职工委员会与劳资共决制度仲继银原创|2013-02-19德国的企业职工委员会与劳资共决制度企业职工委员会的组建与选举英美国家都只有...
人事劳资小组廉政工作报告为加强党风廉政建设和反腐败斗争，建立完善惩治和预防腐败体系，确保廉洁从业，根据上级部门的工作部署与安排，我...
企业劳资人员述职报告在即将过去的一年里，我在上级领导的关怀下，在全体干部职工的支持帮助下，顺利完成了交给的各项工作任务。同时，一年...
人事劳资管理制度第一条招聘新员工流程1、各部门因工作需要新增员工，须到办公室人力资源管理专员领取一张《人员需求申请表》。2、部门负责...
一、EXCEL2007基本操作界面介绍二、常用快捷键及常用函数1、常用快捷键三、EXCEL2007常用功能点2、常用函数四、透视表介绍及基本操作（引用...
20XX年最新劳资员工作总结范文大全年终总结报告是各单位在年底的时候都需要写的一个东西每个人的岗位不一样，职责也不一样，你这一年都收获...
第1页共11页劳资管理制度细则模版第一章总则第一条为了规范企业的劳资管理，保护员工合法权益，提高员工工作积极性和工作效率，制定本劳资...
