领导干部谈话诫勉制度第一条为加强我市各级领导班子的思想作风建设，增强领导干部自重、自省、自警、自励意识和自我约束能力，强化对领导干...
领导干部实行诫勉实施意见内容预览：为了贯彻落实党的十五大精神，切实加强对领导干部的管理和监督，激励各级领导干部恪尽职守，模范执行党...
领导干部实施诫勉谈话思考内容预览：近年来，**县委组织部坚持不断完善干部诫勉谈话制度，用发展的实绩考评干部工作的优劣，努力营造无功便...
领导干部进行诫勉谈话制度第一条为加强和改进对党员领导干部的日常教育和管理，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》，制定本办法。第二...
领导干部诫勉制度第一章总则第一条为了认真贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想，进一步深化干部人事制度改革，切实加强对各级领...
领导干部诫勉谈话制度为教育和保护领导干部，及时帮助领导干部认识、改正错误，避免形成严重后果，制定本制度。一、领导干部存在以下问题进...
领导干部诫勉谈话及函询制度一、诫勉谈话和函询制度是贯彻落实加强和改进对党员领导干部的日常教育和管理的重要举措。二、分管纪检工作领导...
领导干部诫勉谈话和函询制度第一条为加强全市国土系统领导干部监督管理，促进领导干部廉洁自律，防范违规违纪现象发生，根据《中国共产党党...
学校廉政谈话和诫勉谈话制度一、谈话对象1.新任命、当选、聘任的校长、学校各处室主任。2.群众反映大，需要进行告诫教育的学校领导。二、谈...
学校干部廉政诫勉谈话制度第一条。通过诫勉谈话，强化组织监督，完善约束机制，增强党员、干部廉政勤政意识，提高政治和业务素质，明辨是非...
医院诫勉谈话制度1为加强医院党风廉政建设和行风建设，提高全院党员干部遵守党纪、政纪的自觉性和自我约束意识，特制定本制度：一、诫勉谈...
人民法院诫勉谈话制度为进一步加强法院队伍建设，树立人民法院的良好形象，保障司法公正、文明，强化监督，制约机制，及时发现并制止可能发...
全面提高诫勉谈话工作水平文章标题：全面提高诫勉谈话工作水平近年来，**县根据《中国共产党党内监督条例（试行）》有关规定，坚持把诫勉谈...
某局诫勉谈话试行办法第一条为进一步加强局党风廉政建设和干部队伍建设，把对党员干部执行党纪、政纪情况的监督与经常性的教育、管理结合起...
机关人员诫勉教育制度第一条为贯彻落实从严治党、从严治政的方针，进一步完善机关管理、监督机制，促进机关工作人员依法行政，依法办事，改...
区国税局诫勉谈话办法第一条为进一步加强区国税局党风廉政建设和干部队伍建设，把对党员干部执行党纪、政纪情况的监督与经常性的教育、管理...
医院诫勉谈话制度2为坚持党要管党、从严治党的方针，切实加强党风廉政建设和干部队伍建设，健全党内监督制度，贯彻教育为主、立足防范的方...
城管局干部谈话诫勉制度谈话诫勉制度是对有错误行为但不构成违法违纪的干部按照一定的组织程序采取谈话的形式给予警诫劝勉，促使其在一定期...
对党员领导干部实施诫勉谈话的实践与思考近年来，————县县委组织部坚持不断完善干部诫勉谈话制度，用发展的实绩考评干部的优劣，努力营...
对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》（中办发"2005"30号）第一条为加强和改进...
