下载后可任意编辑MIKOV 员工日常规章制度第一节 总则第一条 为严明纪律，奖励先进，处罚落后，调动员工积极性，提高工作效益和经济效益，特制订本制度。第二条 对员工的奖惩实行以精神鼓舞和思想教育为主、经济奖惩为辅的原则。第三条 本制度适于公司全体员工。第四条 杨坤负责监督本制度的贯彻实施。第五条 本制度适用于未注明条款的其他各项规章制度。第二节奖励第六条 本公司设立如下奖励方法：会议（大会）表扬；奖金奖励；（晋升提级）。第七条 对下列表现之一的员工，应当给予奖励： 1、遵纪守法，执行公司规章制度，思想进步，文明礼貌，团结互助，业绩突出； 2、一贯忠于职守、积极负责，廉洁奉公，全年无出现事故； 3、完成计划指标，经济效益良好； 4、积极向公司提出合理化建议，为公司采纳； 5、全年无缺勤，积极做好本职工作；下载后可任意编辑 6、维护公司利益，为公司争得荣誉，防止或挽救事故与经济损失有功； 7、维护财经纪律，抵制歪风邪气，事迹突出； 8、节约资金，节俭费用，事突出； 9、坚持自学，不断提高业务水平，任职期内取得其他专业证书； 11、其他对公司作出贡献，公司给予奖励的。 第八条 奖励程序如下： 1、员工推举、本人自荐； 2、< >进行审核； 3、< >批准。 第三节 处罚 员工有下列行为之一，视情节轻重，分别给予扣除一定时期的奖金、扣除部分工资、警告、记过、辞退、开除等处分：第九条 有下列行为者罚款 10-200 元： 1、上班迟到者；中午不回家在工作室休息的员工必须在两点半之前未结束休息者。（10 元）下载后可任意编辑 2、上班时间内、看小说、（未经批准）吃零食、打瞌睡、做一切与工作无关者。 （10 元） 3、个人形象卫生检查不合格者。（10 元） 4、待工作服确定后、未穿着工装、衣冠不整者、女员工未化淡妆者。（10 元） 5、礼仪、称呼不法律规范者（对客人的称呼）。（10元） 6、填写各种工作表格不认真、漏填者。（10 元） 7、打完考勤后吃早餐者。（10 元）试用 8、下班后自己工作岗位未整理者。包括整理卫生、关闭电脑、空调门窗等。（100 元） 9、上班时间吵闹、大声喧哗而不听纠正者。（10元） 10、未按公司规定使用公司设备者。如相机、镜头、电脑等。（20 元） 11、上下班忘记打考勤者。须有< >开单证明确有准时上下班。（20 元） 12、未经许可而无故不列席公司会议者。（20 元） 13、离开工作岗位未办理代班手续者。（20 元）...
