下载后可任意编辑XXX 年考核评级统计表水城县化乐锦源煤矿 考核评级时刻：2024 年 月 日序号专业考评得分考评人员备注一安全治理二采煤三掘进四机电五运输六通风七防治瓦斯八防灭火九防治水十地质测量十一职业危害十二调度指挥及应急救援十三工业场地及办公场所矿井总分矿井考评平均得分：矿井考评等级： 下载后可任意编辑一 安全治理安全治理质量标准化标准及考核评级方法(100 分)水城县化乐锦源矿 得分 项目项目内容及标准标准分 检查得分检查方法评分方法 一安全治理机构和人员资质（21）1．建立健全安全生产治理机构，配足安全治理人员5检查机构设置及人数安全治理机构不健全该项不得分，安全机构人员不足，每缺 1人扣 1 分2、法定代表人、矿长、生产副矿长、机电副矿长、安全副矿长、总工程师（技术负责人）取得安全资格证6检查资格证书法定代表人、矿长、生产副矿长、机电副矿长、安全副矿长、总工程师(技术负责人)每发觉 1人无证上岗本项不得分3．特种作业人员(瓦斯检查员、安全员、爆破工、绞车司机、采掘机司机、电机车司机、把钩工、电钳工、监测工等)必须取得操作资格证6检查证件瓦斯检查员、安全员、爆破工、绞车司机、采掘机司机、电机车司机、电钳工、监测工每发觉 1 人无证上岗的该项不得分，其他特种作业人员每发觉 1 人未持证上岗扣 1 分4．必须有职工岗前安全培训打算，安全教育培训符合要求，相关资料妥善存档治理2查看打算、培训档案等无培训打算扣 1 分，井下作业人员未按规定培训发觉 1 人扣 1分，培训考核不存档扣 1 分5．按规定成立工会组织，设立安全群众监督站，配备人员。2查看资料未成立工会组织，不得分，人员配备不足，扣 1 分二安全制度及落实情况（６）煤矿应制定和落实下列制度：1．各级领导、岗位人员、职能机构安全生产责任制；2．矿级领导和生产经营治理人员入井带班制度；3．事故隐患排查、治理、报告制度；4．安全质量检查及跟踪处理制度、安全监测监控联合值守制度；5．安全办公会议制度；6．安全目标治理及奖惩制度；7．安全技术审批制度；8．安全教育培训制度；9．设备器材检查修理治理制度；10．爆破器材使用治理制度；11．入井检身和出入井人员清点制度６逐项检查各种制度及落实情形1、2、3 条有缺项或未落实到位，本项不得分，4-11 条每缺 1项或未落实到位扣 2 分三图纸资料治理（5）煤矿应有下列图纸：1．矿井地质和水文地质图；2．井上、下对比图；3．采掘工程...
