下载后可任意编辑学习《员工违反规章制度处理办法》心得体会运营管理部 林 韬近期，农总行掀起了在全国农业银行开展《员工违反规章制度处理办法》学习活动，通过自学和集中学习，使我对《员工违反规章制度处理办法》五章二百零五条有了一个初步了解，也提高了我对农行各岗位工作职责重要性的认识，对仔细执行各项规章制度的意识得到加强，并时刻告诫自己严格遵守。 在开展《员工违反规章制度处理办法》学习活动后，我从思想上高度重视，积极配合搞好本次学习教育活动，仔细学习有关规定，并做好笔记。通过学习，使我认识到加强规章制度的执行，是我们农行各项业务快速进展的保证，也是防止各类案件和违规问题发生的基本前提。加强《员工违反规章制度处理办法》学习，是贯彻执行上级行各项规章制度的重要工作任务，也是我们每位员工的责任。 近几年，农行发生了不少经济大案和重大责任事故，一些违反规章制度的现象更是无处不在，这与员工学习教育不够深化、制度执行不够到位是分不开的。我们应该清醒地认识到，很多案件的发生，都是因为在执行制度上不够严格，违反了操作规程，从而酿成了案件的发生。因此，开展《员工违反规章制度处理办法》学习活动十分必要，通过不断学习、深刻领悟，强化自我保护意识，进一步明确自己的岗位职责，严格执行各项规章制度 通过这次《员工违反规章制度处理办法》学习活动，对比各项规章制度、规定，查找自己在学习和工作中存在一些不足：一是严格落实各项规章制度和岗位职责方面执行不够细致。在从事工作的每一天，每个环节，我们都必须在业务合规操作的要求下进行，绝不能存在以感情代替制度，以相互信任代替约束监督。二是不善于总结工作中存在的问题和经验。我们要以此次学习为契机，提高自我风险防范意识，在工作中避开习惯思维，提高我们在工作中的合规意识，杜绝对违规现象视而不见。三是对有些规章制度的理解不够透彻。针对本人存在的一些问题，实行如下改进措施：一是加强有关业务的学习、特别是规章制度的学习，熟悉和掌握规章制度的要求，提高自身的综合素养和分析能力。二是仔细履行工下载后可任意编辑作职责，严格执行各项规章制度，勤奋工作，努力学习，有一分热，发一分光，做一名合格的农行人 。二〇一一年六月十四日
