第 1 页 共 7 页县总工会 2016 年工作总结县总工会 2016 年工作总结县总工会 2016 年工作总结一、2016 年工会工作回顾1
健全机制,构建和谐,履职能力明显提高我们面对职工队伍结构和就业形式的快速变化,按照主动、依法、科学维权的新要求,不断完善机制,创新工作载体,扎实做好帮困救助和保障工作,全面推进新时期劳动关系和谐企业建设,在全县营造了和谐稳定的劳动关系
一是加强民主管理和民主监督工作,大力完善了以职代会为载体的厂务公开制度,保护了职工群众的知情权、参与权,畅通利益诉求渠道,行使职工民主权力
2016 年全县有 3 家单位被地区工会评为厂务公开工作先进集体;有2 人荣获 地区厂务公开工作先进个人称号
目前,在全县已改制的企业和事业单位中,全面巩固和完善了职代会制度,全县非公有制企业已建立职代会63 家,达 75%以上
二是进一步规范平等协商集体合同制度,帮助指导职工签订劳动合同
广泛开展 创建劳动关系和谐企业活动,汇同人事劳动部门对50 多家用工单位集体合同、劳动合同的签订履约情况进行了大检查,把工资兑现、养老及工伤保险等作为必查内容,检查中履约情况好的占80%以上,现场指导 1000 余名职工与用人单位签订了《劳动合同》
三是为了有效地调整劳动关系,加大源头参与和监督的检查力度,建立健全了以县人事劳动和社会保障局、县总工会和县经贸委为成员单位的劳动关系三方协调会议制度
积极充分利用三方协商机制这一平台,将涉及职工劳动权益的一些切身问题递交三方协商联席会议讨论,并能第 2 页 共 7 页够得到及时处理和解决
今年以来来共解决了拖欠职工、农民工68万元工资的问题,得到了广大职工和农民工的好评和信赖
四是积极开展丰富多彩的群众性业余文化体育活动,活跃了我县节日氛围
在三八 期间,联合县妇联共同举办了绽放巾帼风采书写和谐篇章庆三八 系列活动;在 3 月底,