下载后可任意编辑党员干部述职述廉制度为了进一步健全领导干部监督管理机制，加强对领导干部履行职责和廉洁从政的监督，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》和其他有关规定，结合本校实际，制定本制度
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学进展观为指导，坚持从严治党、从严治政的方针，全面贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》，积极探究新形势下加强对领导干部监督的有效方式，进一步拓宽监督渠道，改进监督方式，健全监督机制，充分发挥组织监督和民主监督的作用，增强各级领导干部廉洁自律和自觉接受监督的意识，促进领导干部廉洁从政
二、述职的主要内容（一）理论学习情况；（二）贯彻执行党的路线、方针、政策、国家法律法规的情况；（三）贯彻执行民主集中制的情况；（四）履行岗位职责的情况（在工作中实行的方法、措施、成绩和经验）；（五）存在问题及今后努力方向
三、述廉的主要内容述廉的内容以《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、中共中央和国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产党党内监督条例（试行）》以及中央关于领导干部廉洁从政的其他要求与规定为基本依据，结合本人分管工作予以报告：1、按党风廉政建设责任制责任规定，在本人分管工作中，在党风廉政工作方面实行的办法、措施及收到的效果；存在的问题；下年度的工作打算和改进的措施
2、个人在工作和生活方面遵守领导干部廉洁自律各项规定的情况；3、执行中办、国办《关于领导干部报告个人重大事项的规定》的情况；4、本单位或部门群众要求说明的有关廉政方面的情况
四、述职述廉工作的组织和要求1、述职述廉工作由校党支部领导等各部门部门具体负责实施
2、领导干部述职述廉每年进行一次，时间一般安排在年底
3、领导干部的述职述廉应写出书面述职述廉报告
4 述职述廉应实行召开教职工会议，由领导干部陈述报告或书面报告的形式进行
5、领导干部的述职述
