---------------------------- 精选资料全国 2006 年 7 月高等教育自学考试战略管理教程试题一、单项选择题( 本大题共20 小题,每小题1 分,共20 分 ) 1
将职能管理人员沿纵向排列,同时将负责产品或独立经营单位的管理人员横行排列而形成的组织结构,这是(D )A
直线制组织结构B
职能型组织结构C
事业部制组织结构D
矩阵制组织结构2
尽管一个企业与其竞争对手相比可能有许多长处或弱点,但它依然可以拥有两种基本的竞争优势,即差异化或(C )A
迈克尔· 波特教授提出了著名的“五种力量模型”,这五种基本竞争力量是潜在进入者、产业内现有企业间的竞争、替代品、购买者和(B )A
国内外的企业战略管理实践证明,为了减少调整的代价,企业需要选择正确的战略调整时机,即选择(A )A
提前性调整B
针对性调整C
反应性调整D
危机性调整5
一个企业在不同的情况下,针对下属单位和不同的产品,采用不同的研究与开发战略,这是(B )A
防御型研究与开发战略B
相机型研究与开发战略C
渗透型研究与开发战略D
进攻型研究与开发战略6
市场增长率-相对市场占有率矩阵,即波士顿矩阵把公司从事的多项业务进行分类,处于矩阵左上角的业务属于(B )A
一般来说,战略群体的差异主要表现为生产经营活动的重点不同
具体来说,主要包括专业 化程度不同、研究开发程度不同、推销重点不同以及(C )A
横向一体化程度不同B
相关多元化程度不同C
纵向一体化程度不同D
不相关多元化程度不同8
“戴尔直销”模式实现了“规模经济性”与“满足顾客个性化需求”的良好结合,这种目标市场选择模式是指(C )A