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培训计划方案 【必备】培训计划方案范文锦集5 篇 培训计划方案 篇1 1、培训总则 我方根据方案提出的要求及采用的相关技术提出全面培训计划并征得贵单位同意后实施。培训工作满足本章要求的培训服务。 提供高水平的培训。培训包括硬件设备的使用、系统软件、管理软件和应用系统的使用等等。 2、培训目的 为了使本项目所涉及的系统管理员和维护人员能全面地了解整个系统,增强维护和使用系统的技能,我们除了向用户提供整个系统的技术说明、操作说明和相关的文档之外,还将负责组织对管理和技术人员进行全面高质量的培训。 培训的目的主要是使管理和使用系统的人员不仅对整个系统有足够的认识,而且能完全胜任所承担的工作,确保整个系统安全可靠地运行,并达到最大效益。为此,我们针对人员各自的工作性质,对不同职责的工作人员分类进行专门培训,使他们掌握一定的专业技能和一定的开发能力。 我们将提供多种培训课 程 和按 客 户所需 要的各种深 度 、广 度 的产 品 和技术知 识讲 座 。由 本期 项目主要设备供应商 提供的对相关技术人员进行针对性的培训,使他们能够获 取 国 内 外大型 综 合 系统的成 功 经 验 ,熟 练 掌握所提供的设备及软件的运行维护操作,同时 掌握各种先 进的软件技术。另 外,我们的技术人员和培训教 师 随 时准 备为客 户提供技术支 持 和最新 技术信 息 。 3、培训对象 3.1 相关领 导 和各部 门负责人的部 训 针对该 类培训对象 ,使其 最终 达到能熟 悉 系统的用法 和意义 ,并对本项目的深入 应用作总整体 上 的指 导 、规 划,推 动 整个系统的整体 应用深 度 和广 度 。 3.2 管理人员和技术骨 干 由 于 管理人员和技术骨 干 的有效管理及正 确决 策 是保证 系统顺 利 实施和运行,因 此对管理人员及技术骨 干 的培训提出更 高的要求,建 议 安排 管理人员及技术骨 干到进行集中 专项培训,使他们提高管理水平,学 习 成 功 经 验 ,掌握相关行业的最新技术动 态 和方向。 3.3 系统维护人员 系统维护人员是指对项目中的设备进行管理和维护的人员。这部分人员经过培训,主要能达到以下目标: 掌握系统的初始化和主要参数的设定方法; 对一般性故障进行诊断、定位和排除; 掌握系统故障后的恢复方法; 熟练查阅各种系统操作和维护手册; 指导一般操作人员的工作。 4、培训形式 为了使培训...

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