下载后可任意编辑安远同仁店管理制度(试行)一、休息规定:原则上一天只允许休息一人,只能休下午班(特别情况除外),周六、周末和周一不安排休息,预订休息应写在考勤记事本上并写明休息时间和写的时间,遇到 2 人需休息而无法安排的情况下,与先预定的人休息,另外一个人自行调整,特别情况另当处理
二、人员卫生事务分工:李淑萍: 处方药类 玻璃窗 1 区张细兰:中药 中药柜、贵细类、天花板区薛薇:收银台及玻璃窗 3 区、中间 OTC2、3 区
邓慧芳:OTC 5 区、外用药区、玻璃窗 4 区林芸:中间 OTC1、4 区、大门及门前卫生注:每天下晚班前当晚班须打扫抢擦洗地面等其次上班安排 李淑萍和薛薇一班
邓慧芳和林芸一班
张细兰上行政班二、人员辅助事务分工门店负责人:负责本店日常事物管理:1、每周五 15:200 组织开周会(特别情况在会后立即开会),传达公司例会的会议精神等
2、收集中药和西药计划上传到采购部
3、每月 15 号上报赠品计划,4、人员的合理安排及人员动态的了解、销售能力培训和提升;5、及时贯彻落实公司临时交代的事物;6、周四本店 GSP 材料和药品陈列与卫生监督检查
7、验货差异的上报 8、会员、标签入录、打印 9、销量、客单价等统计汇总、宣布及士气鼓舞 10、其他事务管理工作;李淑萍:1、GSP 材料:药品信息档案和西药处方调配记录(每天)/拆零记录/西药养护记录(每周每月)2、每逢周日晚班在下班前做好下周活动的准备(贴好活动海报、特价标签、赠品的摆放3、助助门店负责人报送药品赠品计划、员工考勤、现金收帐、医保报表4、每天核对收银款并及时存入公司帐户 、公司到货票据的整理和核对薛薇:1、人员档案(含培训、健康档案);2、赠品发放登记;3 赠品的核对和盘点林芸: 1、每逢周日晚班在下班前做好下周活动的准备(贴好活动海报、特价标签、赠品的摆放)
2、核对医保及做好每天的