下载后可任意编辑 朝阳社区卫生服务中心公卫人员绩效考核情况汇总表 ( 年 月)姓名考勤、卫生纪律情况50 分资料整理归档及报表50 分公卫进度指标完成情况100 分村、站重点人群回访情况100 分各村站报表上报及各类表格填写 100 分档案核查情况 100 分合计总分陶颂军张 逵张 豪彭美金李玉莲曾 敏(朝阳社区卫生服务中心公卫办成立绩效工资考核方案领导小组,张煜主任任组长,张群英、文艺、李胜芝为组员,每月 25-30 日对公卫人员工作情况进行全面考核,考核分值为 500 分,每扣一分,扣绩效工资一元
)朝阳社区卫生服务中心公卫人员绩效考核具体细则 姓名:考核内容考核分值及评分标准分数考勤、卫生、日志及月工作计划和纪律工作情况1、全勤、无迟到早退等现象(10 分);2、随时检查办公室卫生情况(10 分);3、日志和月工作计划书写详细、仔细(10 分)4、上班不做私事,无离岗串岗(10 分)5、对领导临时交办的事情能仔细完成(10 分)各线资料整理归档情况1、根据有关部门的规定,按时完成各项资料的整理归档工作(30 分)2、积极迎接和配合创卫办及上级主管部门的检查,对提出的问题及时整改
(20 分)公卫进度指标1、高血压新增 20 个(40 分)糖尿病新增 5 个(10 分)儿童数新增 20 个(40 分),孕妇---------------------------------------------------------精品 文档---------------------------------------------------------------------下载后可任意编辑完成情况新增 2 个(10 分)村站报表上交、各类报表及时上报及资料填写完整情况1、例会规定上交的各类报表(6 种,30 分);2、各线及时上报报表(20 分);3、各站村的资料填写完整(健康教