《致加西亚的一封信》读后感《致加西亚的一封信》讲述的是在美西战争中一名军人罗文，在忽然接到一种艰巨的任务--把信送给西班牙对抗军首领加西亚将军时，没有丝毫犹豫，也没有询问任何问题，凭着智慧和勇敢，以满腔的热情去克服困难，最后胜利完毕了任务。这个简短的故事是要告诉我们如何去追求卓越的执行力。《致加西亚的一封信》，小小的一本书，却蕴藏了无限能量。当罗文接到这个危险又充满未知性的任务时，他没有问任何问题，凭着军人坚持，永不放弃的精神，完满地完毕了这个看似不可能的任务。我不由得问自己，如果换作是自己，当我接到这样的任务时，与否能够像罗文同样什么也不问，无所顾及且无所畏惧地去完毕吗？如果没有执行力，如果没有良好的心态去看待问题并解决问题，如果始终这样重复下去，那么，我想度过的每一天都只会是前一天的重复，而没有任何的进步，自己也不会得到任何的成长。认真读了这本书，我想，从现在开始，我应当去打破从前的那些思维方式。应当学着多多观察，自己发现有什么是能够做到的，有什么是自己能够去变化的，主动主动地去工作，去生活。人生就是一种学习的过程，每一步，都是一种成长。我想，有了坚定的信念，有了不找借口的决心，有了明确的目的，就会活得有价值，故意义。我认为这本书不只是告诉人们"敬业、忠诚、勤奋”的重要，我觉得，书中也提到了在"敬业、忠诚、勤奋”下，“信任、自信、执行力”更可贵这个道理。同时，在这本书里还写到了大量的一种人对工作的心态问题，例如主动性，要敬业，要忠于职守。看完这本书我感触及深。特别觉得“敬业”这个词开始变得不陌生，甚至很熟悉。但真的能做到却不是很容易的事情。我觉得，如果只有才华，没有责任心，缺少敬业精神，即便你有才华，但是也不会受到领导的鉴赏。反之，如果只是单位的普通员工，并没有特别的才华，但是你工作认真，不懒惰，把领导安排下来的事情尽量作到尽善尽美，并且善于发现问题，解决问题。我认为这样的人就是敬业的人，这样一种职业的责任感和对事业高度的忠诚一旦养成，会让你成为一种值得信赖的人，一种能够被委以重任的人。《致加西亚的一封信》，这是一本十分富有灵感的书，它让读过的人永远在心中切记：敬业、忠诚、信任、自信。它更是一本较好的励志书籍，告诉我们一种人无论处在什么岗位，职责是最重要的东西，这也是有所作为的最需要的准备。因此，我们要做一种勤奋、敬业、忠诚、自信的人。看待工作，要永远保持勤奋的...
