新员工面谈记录表姓名入职日期部门职务第一次访谈（入职7 天后）访谈时间：访谈人：目的：了解新入职员工在公司的适应情况，工作中的遇到的困难，帮助新员工快速融入企业，了解公司
面谈内容面谈情况和结果备注公 司层 面1、您入职后对公司的总体感觉怎样
与入职前有反差吗
2、对公司整体办公环境感觉如何
目前用到的办公用品能否满足需求
3、在本周中您都认识了哪些同事
接触最多的同事是谁
4、您认为公司整体的氛围如何
5、你认为自己能融入公司吗
有什么障碍吗
规早制度及培训效果1、你目前了解到的公司规章制度和流程有哪些
2、你认同这些制度么
有没有一些更好的建议
3、目前你还迫切的想了解哪些方面的规章制度
4、这一周你参加了哪些培训
感觉效果如何
5、你最想公司对哪一些内容进行培训
什么样的培训对你帮助最大
工作内容及工作计划1、你现在知道你的工作职责有哪些么
2、你觉得这一周自己在工作上表现最好的是哪一部分
3、这一周在工作中遇到的最棘手，感觉困难度最咼的事情是
4、接下来您将如何开展你的工作
5、你希望公司和部门提供哪些支持和协助
6、如果你会离职，就公司的现状而言，你罗列一个最可能导致你离职的因素是什么
其它方面建议：入职日期第二次访谈（入职30 天后）访谈时间 : 访谈人 : 新员工面谈记录表面谈内容面谈情况和结果备注公司/制 度方1、描述一下你现在认知中的
是 怎样的一家企业
2、目前是否已经适应了公司的氛围，公司的企业文化
有没有哪方面你觉得是需要改进的
3、对公司和部门的规章制度和工作流程是否完全了解
是否可以接受
4、与公司的同事相处怎样
对部门的管理有什么建议
5、希望公司可以完善哪方面的福利
工 作职 责/协 作1、请你详细描述一下你的岗位职责
其中最重要的模块有哪些
2、在这一个月中你主要完成了哪些工作内容
自己评价一下完成情况
