电脑桌面
添加小米粒文库到电脑桌面
安装后可以在桌面快捷访问

股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现VIP免费

股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现_第1页
1/3
股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现_第2页
2/3
股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现_第3页
3/3
下载后可任意编辑股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现股权激励模式的操作重点在于:受益人和公司应在方案确定之后签署详细的协议,避开在实施过程中出现问题。对于受益人和企业而言,比较关注的两个问题是股票如何购买与股票如何变现。问题一:股票如何购买?该问题主要涉及到购股价格、支付形式、贷款问题三个方面。购股价格选择流通股票实施激励,股票价格较为清楚,制定起来较为容易。由于股票价格的波动性较强,在购买股票之前,企业可以根据一段时间内市场的平均价格作为定价标准;另外,企业也可以允许受益人在一段期限内选择购买股票的时间,价格和当天的市场价格相同。对于非流通股,股票价格的计算较为困难。民营企业和国有企业在实施上,有着不同的问题。对于民营企业,常常出现企业和个人对企业资产理解不对等的现象。企业家和受益人对企业的经营状况、进展趋势的看法不同,对股票转让价格的看法也不同。企业家眼中的激励,可能会变成受益人眼中的负担。因此,企业需要考虑多方面的因素,和受益人协商制定较为合理的股票转让价格。对于国有企业,在股票转让过程中,往往会出现国有资产流失的情况。《关于法律规范国有企业改制工作的意见》中,国资委提出股份转让“底价的确定主要依据资产评估的结果,同时要考虑产权交易市场的供求状况、同类资产的市场价格、职工安置、引进先进技术等因素。上市公司国有股转让价格在不低于每股净资产的基础上,参考上市公司盈利能力和市场表现合理定价。”国有企业可以根据上述意见,确定合理的股票转让价格。支付形式受益人支付购股金额主要通过个人出资购买。假如购买的股票数额较少,受益人并不能获得较为满意的收益;假如购买的股票数额较多,又需要大量资金。但是,作为受益人往往较难支付所有的购股费用。对此,企业可以考虑以下几种方式:1、企业减少发放给受益人的薪酬,将部分薪酬转化为购买股票的资金。2、企业调整某一时期内的奖励数额,将这个时期内的部分奖励资金用于一次性购股,在购股前后的时期内减少奖励的金额。3、企业协助受益人通过贷款方式猎取资金购买股票,待以后通过持股所得收益偿还贷下载后可任意编辑款。贷款问题假如受益人采纳贷款购买股票,就会面对这个问题。我国金融业起步较晚,进展相对滞后,在个人贷款购股方面还没有较为成熟的法规制度。国资委出台的意见中指出,受益人不得以“企业的国有产权或实物资产作标的物为融资提供保证、抵押、质押、贴现等”...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

股权激励操作重点与问题解答:股票如何购买与变现

确认删除?
VIP
微信客服
  • 扫码咨询
会员Q群
  • 会员专属群点击这里加入QQ群
客服邮箱
回到顶部