2013 最新劳动合同法全文（修正案） 2012 年 12 月 28 日 ， 我 国 十 一 届 全 国 人 大 常 委 会 第 三 十 次 会 议 表 决 通 过 关 于 修 改 劳 动合 同 法 的 决 定 ， 国 家 主 席 胡 锦 涛 签 署 第 73 号 主 席 令 予 以 公 布 。 修 改 后 的 劳 动 合 同 法 规 定 ， 经 营 劳 务 派 遣 业 务 应 当 具 备 的 条 件 包 括 注 册 资 本 不 得 少 于人 民 币 二 百 万 元 、 有 与 开 展 业 务 相 适 应 的 固 定 的 经 营 场 所 和 设 施 等 。 同 时 还 规 定 ， 经 营 劳 务派 遣 业 务 ， 应 当 向 劳 动 行 政 部 门 依 法 申 请 行 政 许 可 。 修 改 后 的 劳 动 合 同 法 规 定 ， 被 派 遣 劳 动 者 享 有 与 用 工 单 位 的 劳 动 者 同 工 同 酬 的 权 利 。用 工 单 位 应 当 按 照 同 工 同 酬 原 则 ，对 被 派 遣 劳 动 者 与 本 单 位 同 类 岗 位 的 劳 动 者 实 行 相 同 的 劳动 报 酬 分 配 办 法 。 修 改 后 的 劳 动 合 同 法 还 规 定 ， 劳 动 合 同 用 工 是 我 国 的 企 业 基本 用 工 形式。 劳 务 派 遣 用工 是 补充形式， 只能在临时 性、 辅助性或者 替代性的 工 作岗 位 上实 施 。 同 时 规 定 ， 用 工 单 位应 当 严格控制劳 务 派 遣 用 工 数量， 不 得 超过 其用 工 总量的 一 定 比例， 具 体比例由国 务 院劳 动行 政 部 门 规 定 。 修 改 后 的 劳 动 合 同 法 自2013 年 7 月 1 日 起施 行 。 中华人 民 共和 国 主 席 令 第 七十 三 号 《全 国 人 民 代表 大 会 常 务 委 员会 关 于 修 改 〈中华人 民 共和 国 劳 动 合 同 法 〉的 决 定 》已由中华人 民 共和 国 第 十 一 届 全 国 人 民 代表 大 会 常 务 委 员会 第 三 十 次 会 议 于 ２０１２年 １２月 ２８日 通 过 ， 现予 公 布 ， 自２０１３年 ７月 １日 起施 行 。 中华人 民 共和 国 主 席 胡 锦 涛 ２０１２年 １２月 ２８日 全 国 人 民 代表 大 会...
