下载后可任意编辑住建局机关党建调研报告12024 年 4 月 19 日住建局机关党建调研报告住建局现有 25 名党员。近年来，机关党建工作围绕中心，服务大局，实现了机关党建和业务工作共同进展、相得益彰的良好局面。一、机关党建工作成效及 特色住建局机关党建工作呈现以下“四个新”的特点：一是开创了党建新格局。局支部书记高度重视机关党建工作，不定期地听取机关党建汇报，解决问题和困难，提供人力财力保障。机关支部组织健全，按时进行换届选举，支委会委员找准位置，履职尽责，扎实工作，开创了党建工作新格局。二是建立了党建新机制。建立健全党支部书记负责制、党建目标管理、联系群众、创先争优等工作制度，完善党的工作会议制度、“党员学习日”制度等，激发了党员干部的内在动力，建立下载后可任意编辑了党建工作新机制。三是采纳了党建新举措。扎实开展“惠民服务先锋行”、“转方式促进展”作风建设主题活动和“人人争当城建先锋”创先争优活动，建立“四有一评”工作台帐，不断深化“典型示范、党员帮扶”等主题实践活动，党建工作呈现出新的生机和活力。四是呈现了党建新局面。我局以“抓党建、促业务、创佳绩”为抓手，以提高工作质量、服务水平为目标，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有力地促进了各项业务工作。二、机关党建存在的主要问题及对策我局机关党建工作虽然取得一些成效，但对比新形势新要求，也还存在一些不容忽视的问题：32024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑一是未正确处理务实与务虚的关系。武陵源正处于加快推动新型城市化、建设国际旅游休闲度假区的关键时期，我局承担着城乡建设的重要职责，重点工程和房屋拆迁任务繁重，领导关注，标准很高。相对于这些实事、硬指标，党建工作有时被当成务虚和“软指标”，党组织活动给行政事务让路，机关党组织的管理、监督职能没有充分发挥出来。二是未正确处理工作与学习的关系。我局党员队伍战斗力强，“平常时刻看得出，关键时刻站得出，危难时刻豁得出”，能出众完成区委区政府交办的各项任务。但党员教育多是政治说教，方法单一，形式陈旧，效果不佳。三是未正确处理继承与创新的关系。抓党建与业务工作找不到很42024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑有效的结合载体，党支部活动开展不多，要么“业务化”要么“娱乐化”，虽然想了一些办法，有一些试探摸索，但机关党建工作水平有待提高，继承不多，创新不够。针对以上问题提出...
