下载后可任意编辑公司部门工作流程大全12024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑公司工作流程22024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑目 录1． 新品开发流程2． 收、发文件流程3． 培训流程4． 岗前培训流程5． 借支、报销、付款、汇款流程6． 工程作业流程7． 投产流程8． 文件归档、存档流程9． 文件修改流程10．采购流程11．招聘流程12．辞职、辞退流程13．上下岗流程14．出、入库流程32024 年 5 月 29 日下载后可任意编辑新 品 开 发 流 程42024 年 5 月 29 日不经过不经过不 经经过不经过经过项 目 意向确定项目( 总 经 理 办公会)项目调研拟制可行性讨论报告(总体组)可行性讨论报告评审拟 制 评 审 报告(评审组)经过审核(产品开发制定项目开发计划(项目总体技术方案评审拟制总体技术方案下达项目任务书拟 制 项 目 任务书审批( 总 工 程项目开发(产品开发部)样机测试、文件齐套拟制鉴定申请报告审核可鉴定性项目鉴定(技术质量部组织)下载后可任意编辑收 、 发 文 件 流 程发 文 :52024 年 5 月 29 日上 报 、下发需 修 改 返回需 修 改 返回经过归档(产品开发部)拟 制 鉴 定报告(技术质量撰稿(撰稿审核签字(直接上级)签发(总经理)编号、打印、盖章相关部门归档(综合办公室)下载后可任意编辑收 文 :62024 年 5 月 29 日原件返还来文编号登记、( 综 合 办 公阅批( 总 经转发(综合办公处理并注明结果(相关部门)归档( 综 合 办 公室)下载后可任意编辑企 规 文 件 :72024 年 5 月 29 日需 修 改返回需 修 改返回下发撰稿(撰稿审核签字(直接上组织讨论(企发部)签发( 总 经打印(综合办公登记编号(企发部)相 关 部门归档(企发部)下载后可任意编辑培 训 流 程82024 年 5 月 29 日拟制部门培训计划( 相 关 部核准汇总培训计划有异议的和相关部门协商制定培训计划审批( 直 接 上审批(人力资源按计划组织培训(相关部门)拟制培训效果报告评定培训效果(人力资源部)培训资料存档下载后可任意编辑岗 前 培 训 流 程92024 年 5 月 29 日制 定 培 训 计划( 人 力 资 源新员工培训(人力资源部组织)培训考核拟制培训记录(人力资源部)培训资料存档(人力资源部)(企发部)公司概况及产品(综合办公室)员工手册及相应制度下载后可任意编辑借 支 、 报 销 、 付 款 、 汇 款 流 程102024 年 5 月 29 日限额...
