下载后可任意编辑分公司考勤制度12024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑考 勤 制 度 第一章 总 则第一条 为进一步加强公司工作秩序, 严肃工作纪律, 公司员工上、 下班实行刷卡制度。第二章 作息时间第二条 上午工作时间为 8: 00～12: 00, 下午工作时间 13: 30～17: 30。第三章 工作制第三条 一般实行每天 8 小时标准工作日制度。实行每周 5 天标准工作周制度。周工作小时为 40 小时。第四条 其它工作时间制度1. 缩短工作时间。主要针对特别繁重和过度紧张的劳动; 夜班工作; 哺乳期的女职工。2. 计件工作时间。按计件定额工作。3. 不定时工作时间。主要为公司领导、 外勤、 部分值班人员、 销售员、 司机、 装卸工等, 因工作性质需机动作业的工作岗位。4. 综合计算工作时间。工作性质为连续作业和受季节影响的岗位。按标准工作日换算为以周、 月、 季、 年等周期计算工作时间。第五条 遵行国家双休日及法定节假日制度。22024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑1. 每周公休日 2 天。2. 法定节假日: ( 1) 元旦, 放假 1 天; ( 2) 春节, 放假 3 天; ( 3) 国际劳动节, 放假 3 天; ( 4) 国庆节, 放假 3 天; ( 5) 三八妇女节, 放假半天( 限女性) ; ( 6) 法律、 法规规定的其它节假日。第四章 考勤范围第六条 公司除高级职员( 管理团队) 外, 均在考勤之列, 但高级职员外出时必须电话告知人事行政部。第七条 特别情况不能打卡考勤者, 须经总经理批准。第五章 考勤办法第八条 在有条件的情况下, 采纳考勤机打卡制度。未采纳考勤机的, 可填写员工考勤签到表。第九条 任何员工不得委托或代理她人打卡或签到。第十条 员工忘记打卡或签到时, 须按员工请假程序说明情况, 并留存说明记录, 与考勤表一并报人事行政部备案。第十一条 考勤设置种类: 32024 年 6 月 23 日下载后可任意编辑1. 迟到。工作时间开始至三十分钟之内到班者为迟到; 2. 早退。工作时间终了前三十分钟之内下班者为早退; 3. 旷工。超过上述时间未打卡又未请假者, 按无故旷工处理。4. 请假。详见《员工请假、 休假管理制度》。5. 出差。6. 外勤。全天在外办事。7. 串休。第六章 旷工、 迟到、 早退处罚办法第十三条 委托、 代人打卡或仿造出勤记录者, 一经查明情况属实, 双方均以旷职( 工) 论处。第十四条 无正当理由没有请假或未经准假而不上班的, 一律视...
