下载后可任意编辑图书馆个人岗位职责1下载后可任意编辑图书馆个人岗位职责馆长岗位职责职位名称: 图书馆馆长(1)工作项目: 1
领导全馆的工作
负责讨论制定图书馆年度工作计划、 总结
负责图书馆重大事项的协调、 督促和落实
负责管理和做好本馆工作人员的思想政治工作
上级交办的其它事项
岗位职责: 本职位在分管院长领导下进行工作: 1、 根据学院进展规划和工作计划及图书馆技术的进展, 统筹规划全馆工作, 并组织全馆人员贯彻执行
2、 制定图书馆进展规划、 年度计划与经费预算, 审批经费分配、 使用和开支, 拟定图书馆用房和设备增添计划; 确定业务机构设置
3、 主持图书馆日常工作, 贯彻执行学校有关工作计划和各项决定
制定本馆各项规章制度, 工作细则、 岗位责任制等工作制度, 并组织贯彻执行
4、 关怀本馆工作人员的思想与工作, 加强馆内业务建设, 组织业务培训, 提高工作效率
5、 制定全馆规章制度和岗位职责, 组织各部门贯彻执行, 常常督促检查
6、 主持馆内会议, 定期召开馆务会
7、 常常到兄弟院校参观取经, 学习她们的先进管理办法
8、 定期向分管院长汇报工作
2下载后可任意编辑工作标准: 1
保证党的路线、 方针、 政策和国家的法律、 法规、 决定、 命令得到准确贯彻落实
应当具系统的图书馆管理工作经验, 扎实的图书馆专业知识, 能够把握和设计本校图书馆进展方向, 制定图书馆中长期进展规划
促进全馆干部不断提高政治、 业务素养, 在全馆制造团结协作、 求实高效、 廉洁奉公的工作作风, 保持良好精神状态和工作秩序
及时完成领导交办事宜, 并报告办理结果
如完不成职位规定的要求或造成失误和不良影响, 按有关规定承担纪律责任
所需知识能力: 具有副高以上职称, 较丰富图书馆专业知识和教学工作经验, 有较强的组织协调能力和管理经验; 有较强