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图书馆个人岗位职责

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下载后可任意编辑图书馆个人岗位职责1下载后可任意编辑图书馆个人岗位职责馆长岗位职责职位名称: 图书馆馆长(1)工作项目: 1.领导全馆的工作。2.负责讨论制定图书馆年度工作计划、 总结。3.负责图书馆重大事项的协调、 督促和落实。4.负责管理和做好本馆工作人员的思想政治工作。5.上级交办的其它事项。岗位职责: 本职位在分管院长领导下进行工作: 1、 根据学院进展规划和工作计划及图书馆技术的进展, 统筹规划全馆工作, 并组织全馆人员贯彻执行。2、 制定图书馆进展规划、 年度计划与经费预算, 审批经费分配、 使用和开支, 拟定图书馆用房和设备增添计划; 确定业务机构设置。3、 主持图书馆日常工作, 贯彻执行学校有关工作计划和各项决定。制定本馆各项规章制度, 工作细则、 岗位责任制等工作制度, 并组织贯彻执行。4、 关怀本馆工作人员的思想与工作, 加强馆内业务建设, 组织业务培训, 提高工作效率。5、 制定全馆规章制度和岗位职责, 组织各部门贯彻执行, 常常督促检查。6、 主持馆内会议, 定期召开馆务会。7、 常常到兄弟院校参观取经, 学习她们的先进管理办法。8、 定期向分管院长汇报工作。2下载后可任意编辑工作标准: 1.保证党的路线、 方针、 政策和国家的法律、 法规、 决定、 命令得到准确贯彻落实。2. 应当具系统的图书馆管理工作经验, 扎实的图书馆专业知识, 能够把握和设计本校图书馆进展方向, 制定图书馆中长期进展规划。3.促进全馆干部不断提高政治、 业务素养, 在全馆制造团结协作、 求实高效、 廉洁奉公的工作作风, 保持良好精神状态和工作秩序。4.及时完成领导交办事宜, 并报告办理结果。5.如完不成职位规定的要求或造成失误和不良影响, 按有关规定承担纪律责任。所需知识能力: 具有副高以上职称, 较丰富图书馆专业知识和教学工作经验, 有较强的组织协调能力和管理经验; 有较强的事业心和责任心, 服务意识强; 有一定的学习和业务讨论能力; 有较强的口头、 文字表示能力和计算机基础; 有较强的沟通能力和社会活动能力; 有良好的协调能力, 能积极协调与学院各部门及校外相关单位的关系。3下载后可任意编辑职位名称: 图书馆副馆长( 1) 工作项目: 协助馆长做好以下工作: 1.重要事项协调。2.重要会议、 活动筹备、 组织。3.重要来访人员调研、 接待方案制定和落实4.上级交办的其它事项。岗位职责: 本职位在馆长的直接领导下进行工作: 1、 积极协助馆长做好图...

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