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妇产科护士组长绩效考核指标模板

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下载后可任意编辑妇产科护士组长绩效考核指标模板1妇产科护士组长绩效考核指标序号KPI指标定义评分计算标准信息来源1产房、 婴儿室、 人流室医嘱执行情况不能及时准确完成医嘱的次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每增加 次, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算产房、 婴儿室、 人流室护理记录、 医嘱、 工作检查记录2产房、 婴儿室、 人流室护理工作的法律规范性产房、 婴儿室、 人流室护理工作中出现违规操作的次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每增加 次, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算产房、 婴儿室、 人流室护理记录、 工作检查记录3婴儿室护理查房次数婴儿室护理查房次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每降低 次, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算婴儿室护理查房记录表4参加科主任查房和病例讨论的次数参加科主任查房、 会诊、 疑难病例讨论、 死亡病例讨论的次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每降低 次, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算查房记录、 会诊记录、 病例讨论记录5护理数据测量准确性( 生命体征等各种护理数据测量准确性抽检合格结果数/抽检总样本数) ×100%1) =目标值, 得100分2) 比目标值每降低 %, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算抽检结果下载后可任意编辑6产房、 婴儿室、 人流室的清洁、 消毒工作消毒隔离合格指标1) 达到合格指标值, 得100分2) 每降低 若干指标单位, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算感染消毒科测量记录7院内活产新生儿的死亡率院内活产新生儿的死亡率1) =目标值, 得100分2) 比目标值每增加 %, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算新生儿死亡记录8出生证明打印、 发放的正确性出生证明打印、 发放过程中出现差错的次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每增加 次, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算出生证明打印发放记录9出生证明打印、 发放的及时性出生证明打印、 发放比规定时间延迟的天数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每延迟 天, 减 分, 累计最低至50分3) 介于其中按线性关系计算出生证明打印发放记录10婴儿护理工作的法律规范性不能按时、 按规定对婴儿进行护理( 如洗澡、 喂奶、 疫苗注射等) 的次数1) =目标值, 得100分2) 比目标值每增加 次, 减...

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