下载后可任意编辑工程部规章制度样本1下载后可任意编辑工程部培训提纲第一章第一章 施工现场管理制度一．工作时间: 1．冬春: 上午 7:00-11:30 下午 12:30-17:002．夏秋: 上午 6:00-11:00 下午 14:00-18:003．特别情况, 节假日放假另行通知。4.工作时间已实际上班时间计算, 路途时间不计入工作时间, 郊区长距离施工场地路途视具体情况安排5.工作时间未经工程部经理批准不得擅自更改6.施工人员每天必须准时出勤, 9 小时工作时间为一个有效工作日。二．施工现场所有施工人员必须穿戴统一工作服和安全帽, 要求穿戴整齐。若因穿戴不整造成后果自行承担, 下班时间行为和后果承担。二.请假制度1.员工请假( 事假、 病假等) 一律需报队长, 现场负责人, 经工程部经理批准方可。 2．病假一律需凭区级或以上正规医院的病休证明单, 经部门经理批准可按病假处理。三．迟到或早退: 1．凡上班迟到或早退十分钟以内每次扣发工资 20 元, 30 分钟以内每次扣发工资 30 元, 30 分钟以上作旷工半天处理, 一小时以上扣除半天工资( 由施工班组长及其它同事承担连带责任, 连同处罚) 四．属下列情况之一者, 按旷工处理。每旷工一天扣发三天( 指工作日计) 工资。 1．未经请假, 或请假未经批准, 而擅自不上班、 不能正常工作或离开工作岗位的; 2．不服从工作安排或拒不接受工作任务的。五．员工辞职, 须提前一个月提出辞工申请队长, 现场负责人, 工程部经理批准同意, 并在到期时办妥移交手续后, 方可办2下载后可任意编辑理财务结算。凡未经批准辞职, 或虽经批准同意, 但未到期, 或虽经批准同意并到期, 但未办妥移交手续, 员工就擅自离开公司的, 公司一律不予结算。六．凡本公司员工须维护公司利益, 遵章守纪、 勤奋敬业, 恪守职业道德, 讲求团队和协作, 积极为公司的进展出谋献策, 对公司商业机密应做到不打听、 不泄露。凡在重大事件中维护公司利益表现优异或对公司贡献突出的员工, 公司将视具体情节酌情予以嘉奖。七．奖励: 1．每月选择一名优秀班组长奖励 500, 1-2 名优秀员工奖励2002．每年选择一名优秀班组长奖励 3000-10000,1-2 名优秀员工奖励 1000-50003.优秀班组长和优秀员工应发挥积极作用, 3．优秀员工由现场负责人和施工班组长联名推举, 当月若有违规, 取消评选资格八．处罚 1、 工作期间不得消极怠工。 2、 严禁上班时间玩手机、 网上聊天、 听音乐或上网浏览与工作无关的内容严...
