下载后可任意编辑老师岗位相关附件聘用条件岗位职责要求12024 年 4 月 19 日附件 1湖北师范学院老师岗位聘用条件一、基本条件（一）拥护中国共产党的领导，自觉遵守国家宪法和法律，贯彻执行党的教育方针，恪守老师职业道德，学风端正,身心健康，教书育人，关爱学生，遵守学校的规章制度
（二）具有高等学校老师资格
尚未取得高等学校老师资格的人员，应达到学校规定的应聘条件，并在规定的时间内取得高等学校老师资格（一般在应聘老师岗位一年内，特别情况两年内）
（三）仔细履行老师职责，执行学校教学计划，聘期内能够完成教学、科研等各项工作任务，教学效果良好
（四）上一聘期考核结果为合格及以上等级
（五）正教授岗位人员须每年至少讲授 1 门全日制普通本科生课程
（六）年度考核合格及以上
二、竞聘条件各条件对应的计算起止时间为取得专业技术职务任职资格以来至 12 月 31 日
下载后可任意编辑（一）教授二级岗位按《湖北省事业单位推举专业技术二级岗位人选参考条件》标准执行
（二）教授三级岗位任职正高专业技术职务以来，本人以牵头或主持身份达到下列条件任一项，且聘任在正高专业技术岗位满 、9 年、6 年、3 年的同时，分别符合下列条件中任 2 项、3 项、4 项、5 项者，可竞聘教授三级岗位：1、省级重点学科带头人
2、湖北省政府特别津贴获得者
3、“湖北省新世纪高层次人才工程”第二层次人才及以上人选
4、主持一项国家级教研或科研项目，或主持两项以上省（部）教研或科研项目
5、主持国家级“本科教学工程”项目
6、国家级教学团队负责人
7、湖北省高等学校教学名师
8、省级科技创新团队带头人
9、主持单项横向课题到账经费 200 万元，或主持横向课题累计到账经费 400 万元以上，或主持单项横向课题经费到账 120 万元且获国家授权制造专利 2 项以上，或科研成果转化后形成的产32024 年 4 月 1
