下载后可任意编辑新形势下工会工作重点与方法调研报告12024 年 4 月 19 日新形势下工会工作重点与方法调研报告 发表日期： 11 月 5 日 作者：马会永 【编辑录入：tygh】 为仔细贯彻落实集团公司工会“关于开展工会重点工作与方法调研通知”的工作部署，不断探究和总结符合陶阳矿实际情况的工会工作新路子、新经验及破产重组工会履行职责、发挥作用的有效途径，增强新形势下工会工作的针对性和实效性，陶阳矿工会成立调研组，根据采掘、辅助、地面范围深化车间、班组，以找重点查不足为主线，就如何做好新时期工会工作开展了调研活动，调研过程中实行召开座谈会、发放问卷调查表、个别谈心沟通等形式，充分听取广阔职工群众的意见和呼声，最大限度地掌握真实情况，并在汇总、分析、归纳的基础上形成调研报告。本报告着重从新形势下陶阳矿工会工作的重点难点工作、开展工作面临的主要问题及对策建议进行深化探讨，以促进工会工作更好地发挥作用。 一、当前陶阳矿工会工作的重点难点及其原因近年来，随着集团公司改革进展的不断深化，经济关系、劳动关系发生了深刻变化，企业组织方式、经营方式、用工方式、分配方式趋于多样化，特别是当前陶阳矿正处于破产重组的关键时期，职工思想活跃，各种矛盾和利益关系更为复杂，对工会工作提出了新的更高要求。现就当前工会工作存在的重点难点工作作原因分析如下： （一） 职工群众对工会组织期望值越来越高，工会工作压力越来越大在调研过程中显示出，广阔职工群众对近年来陶阳矿工会工作是满意的，无论是在民主管理、群众安全、职工文化生活、职工生活福利保障、自身建设等方面，都能够全面履行工会组织的职责，切实发挥了组织、引导、教育、维护的职能，特别是近年来陶阳矿工会坚持立足实际抓定位，找准坐标谋思路，融入中心、服务大局，积极适应探究新形势下的工会工作新思路、新机制、新方法、新内容，在企业的和谐稳定进展中彰显了优势和作为。但随着形式的进展，职工群众对工会组织的期望值越来越高，干好工会工作的压力越来越大，突出表现在：一是组织起来的覆盖面更加广泛。当前，陶阳矿正处于破产重组的关键时期，企业的性质、体制、机制都发生了深刻的变化，用工形式多样化，组织形式多样化的客观实际，都对原有的工会组织体系提出了新课题，破产重组后如何把最广阔的职工组织到工会组织中来，如何在新体制、新机制下加强工会组织建设，是当前陶阳矿工会的一项重中之中的工作；二是...
