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环保公司门卫人事管理制度

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下载后可任意编辑环保公司门卫人事管理制度12024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑环保公司门卫管理制度一、目的 为加强门卫管理工作,确保公司的经营管理有序进行,并保证公司财产和员工人身安全,结合公司的实际情况,特制定本制度。 二、适用范围本制度适用于在公司厂区工作的全体员工以及来宾。三、职责1、负责员工进出监督并登记,以及员工上下班的打卡考勤监管。2、负责来访接待,并联络登记。3、负责监管进出公司的汽车停放秩序并做好相应的信息登记。4、负责进出公司的物品的查验并登记。5、负责厂区、办公楼及宿舍的安全巡视、公共区域的水电监管,以及夜间查岗并登记。6、负责安全事故处理,对突发事故实行应急措施。7、协助维持公司办公秩序,防止盗窃。8、保存值班的各项记录,定期上交人事部。9、领导交办的其它事项的处理。四、管理办法 1、值勤规定:(1)值勤时间:(白班)08:00--20:00,(夜班)20:00--08:00;夜间值勤每隔 1个小时要巡视全公司各区域一次。(2)形象与态度:22024 年 4 月 19 日下载后可任意编辑 A、值勤期间应按统一着装,穿戴整齐,挂好厂牌;应急及防身器具等应佩带或储备齐全,以应不时之需。B、不得留长胡子长指甲,保持仪容洁净、精神状态上佳、态度谦和、仔细负责。C、恪尽职守、礼貌待客,严禁离岗、睡觉或酗酒,严禁闲杂人员在保安室内逗留和闲聊,因事离开或巡察厂区、宿舍时,岗位应有人代班。 D、礼貌接听电话,对上级的吩咐和通知事项,应及时传达;严禁接打私人电话或长时间占用公话。 E、不允许态度粗暴、故意刁难员工或外来人员,一经发现,将根据公司有关规定严肃处理。 F、应绝对服从上级命令,切实执行任务,以身作则,不得偏袒徇私,严禁监守自盗。 G、遇有重大事件或可疑人物,应临危不乱不卑不亢,果断决策适当处理,并立即报告上级。 I、公司副经理(含)以上领导、公司事先告知来访的重要来宾及政府官员进出公司时,应行注目礼,以示敬重。(3)夜间执勤时间,加强厂区巡察,对厂区物品、水电设施进行检查,防止意外事件的发生, 确保厂区、办公楼及宿舍安全;若发现问题要及时报告有关领导处理;因工作失职,给公司造成损失者,追究当班保安责任。(4)熟记厂内各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防器材放置地点,发现公共区域的电灯、门窗、篱墙等有缺损时,应报公司有关部门及时处理。(5)交换班时应将注意事项交代清楚,并将值班中所发生的重要事项登记”交接班记录表”。(6)保持保安室周围 10 米内的环境洁净清洁、室内物品...

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